Hjem | Logg inn | Registrer deg og last opp CV | Registrer bedrift/utlysning | Om oss
Jobber i Nord-Trøndelag
332047
Ledige stillinger
Registrerte Cv'er
12672
DET FINNES I DAG
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Drift/Hotell og resturant

Vil du nok, kan du oppnå alt. Har du evner og lyst, vil vi gi deg utfordringer og muligheter. NTE vil ta en ledende rolle i det grønne skiftet,...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Rørlegger`n Verdal AS er en bedrift lokalisert med kontor, lager og showroom vd Industriparken i Verdal kommune.

Firmaet ble stiftet i år 2000 og har i dag 11 ansatte. Firmaet jobber primært i området Verdal, Inderøy, Levanger og Steinkjer og har ulike oppdrag innenfor sanitær, varme og industri.

Vi øker:

RØLEGGER

Ønsker du å være med på å utvikle en fremtidsrettet og innovativ bedrift?

Vi søker rørlegger t vår avdeling på Inderøy. Denne personen vil være Rørlegger`n Inderøy sitt ansikt utad med ansvar for servicearbeid til våre kunder på Inderøy.

Arbeidsoppgaver:

- Ulike arbeidsoppgaver innen sanitær, varme og industri

Vi ønsker å tilsette deg som har:

- Fagbrev som rørlegger

Personlige egenskaper:

- Evne til å arbeide selvstendig

- Har stor arbeidskapasitet

- Samarbeide innad i arbeidsgruppen samt med eksterne samarbeidspartnere

- være utviklingsorientert

- Gode kommunikasjonsegenskaper og evne til å skape relasjoner

Vi kan tiby:

- Konkurransedyktig lønn

- Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver

- Godt arbeidsmiljø

- Mulighet til egenutvikling i et dyktig fagmiljø

For flere spørsmål og informasjon kontakt Daglig leder Erlend Liaklev Kålen, 404 38 241.  

CV og søknad sendes: erlend@rorleggernverdal.no Stillingsnummer: 1721-2017-06-13 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Inderøyningen
Annonsert: 07.06.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Klipperiet består av 15 frisørsalonger i Nord - og Sør Trøndelag. Vi ønsker og være en ledende aktør i dette området innenfor vårt fag og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Hjelpepleier/Helse og Omsorg

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Moelven Industrier ASA er en av Skandinavias ledende leverandører av byggprodukter og tilhørende tjenester. Konsernet har 52 operative enheter i...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Extra øker omsetningen, og vi trenger flere dyktige medarbeidere! Extra er en lavpriskjede innenfor dagligvare med et stort utvalg til ekstra lave...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Trivelig tannhelsesekretær søkes  Krav til kompetanse Utdanning Tannhelsesekretær, Vg3 Kompetanse Dansk, Svensk, Nynorsk, Bokmål Stillingsnummer: 1703-2017-06-17 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: Reg av arb.giver på nav.no
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Hovedarbeidsområde; Garantiansvarlig BMW og Nissan. Søker må også kunne bistå kundemottak flere merker.

Vi ønsker følgende egenskaper:
- Positiv innstilt
- Engasjert og offensiv
- Imøtekommende og motivert av å yte god service
- Lagspiller
- Strukturert og nøyaktig
- Flink til å kommunisere
- God til å håndtere flere ting samtidig i en til tider hektisk hverdag
- Erfaring med IT-verktøy

Kvalifikasjoner:
- Fagbrev og noen års erfaring
- Du kan produsere effektivt og med høy kvalitet
- Du ønsker å videreutvikle deg
- Behersker norsk både muntlig og skriftlig, og du behersker engelsk

Vi tilbyr:
- Gode betingelser
- Godt arbeidsmiljø
- Kurs - videreutvikling

Moderne verksted, med suverene produkter.

Vi har salg og verksted for merkene Nissan, Mazda og Hyundai, Samt service verksted for BMW.

Ønsket tiltredelse av stilling: 1. august.

Kontakt:
Trond Landsem, telefon: 952 04 741
Fjordgata 9, 7714 Steinkjer
E-post: trond.landsem@steinkjerbil.no Stillingsnummer: 1702-2017-06-28 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 10.06.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sveiser/Bygg og Anlegg

Overhalla Gruppen består av fire bedrifter som sammen kan levere det meste av elementbygg til både private og næringsdrivende i betong, tre og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Overhalla Gruppen består av fire bedrifter som sammen kan levere det meste av elementbygg til både private og næringsdrivende i betong, tre og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Lux Norge AS er en del av Lux International AG - et verdensomspennende konsern med hovedste i Sveits. Konsernet er et selskap med hovedfokus på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Overhalla Gruppen består av fire bedrifter som sammen kan levere det meste av elementbygg til både private og næringsdrivende i betong, tre og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Regnskap/Økonomi og Regnskap

Vi har ledig et kortere oppdrag som regnskapsmedarbeider for å rydde opp i en del eldre fakturaer. Noe sekretærarbeid kan også være aktuellt.

Oppdraget vil kun vare i en, maks to måneder og vil være deltid.

Søker må beherske Excel (høyt nivå) og være kjent med norske rutiner og til dels regler for fakturering, regnskapsførsel med mer. Nyutdannede regnskapsførere kan være aktuelle.
Søker må være vant til å sette seg inn i nye datasystemer hurtig.
Søker må beherske skriftlig og muntlig norsk.

Søkere uten relevant bakgrunn vil ikke bli vurdert.
Vi ønsker ikke noen omfattende skriftlig søknad.
En CV og en mail som utdyper relevant bakgrunn holder.

Søknad sendes stilling@verdalhotell.no Stillingsnummer: 1721-2017-06-12 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Nord-Trøndelag fylkeskommune er styrt av en folkevalgt forsamling, fylkestinget. Fylkestinget skal bidra til at Nord-Trøndelag framstår som et attraktivt fylke for næring og bosetting. Nord-Trøndelag fylkeskommune har totalt ca. 1 700 medarbeidere som har ansvaret for å yte tjenester innenfor områdene videregående utdanning, samferdsel, næringsutvikling, kultur, tannhelsetjeneste og den samlede regionale utviklingen, herunder miljø- og distriktspolitikk. Sentraladministrasjonen er plassert i Steinkjer. Nord-Trøndelag fylkeskommune er en inkluderende arbeidsplass, og vi har som mål at organisasjonen skal gjenspeile befolkningen i Nord-Trøndelag når det gjelder kjønn, funksjonsevne og kulturelt mangfold. Med bakgrunn i lov og avtaleverk kan det i særlige tilfeller kunne bli tatt hensyn til kjønn ved utvelgelse.

Undervisningsstilling i bygg- og anleggsteknikk

Inntil 100% fast stilling som lærer i programfag ved utdanningsprogrammet Bygg- og anleggsteknikk. Søkeren må kunne undervise både på vg1 og vg2 nivå innenfor programområdet Anleggsteknikk. Det kan bli lagt kontaktlæreransvar til stillingen. Ønskede kvalifikasjoner: Fagbrev innen anleggsfag Relevant erfaring innen fagområdet Pedagogisk og yrkesteoretisk kompetanse (minst fagskolenivå) Evne til å jobbe tett opp mot elevene God på samarbeid og kommunikasjon God IKT-kompetanse
Stillingen vil inngå som del av et team som til sammen skal dekke flest mulig av sluttkompetansene innenfor anleggsteknikk. Personlig egnethet og eventuell tilleggskompetanse vil bli vurdert. Aktuelle søkere innkalles til intervju. Tilsetting fra 1. august 2017 eller etter avtale.

Spørsmål om stillingen rettes til avdelingsleder Kaare Kalvik, tlf. 468 14 548. For stillingen gjelder:
Arbeids- og lønnsbetingelser etter avtale, pensjonsordning i overensstemmelse med lover og avtaler. Det kreves politiattest for tilsetting i skoleverket. Stillingene har 6 måneders prøvetid.

Nord-Trøndelag fylkeskommune er en inkluderende arbeidsplass, og vi har som mål at arbeidsstokken skal gjenspeile befolkningen i Nord-Trøndelag når det gjelder kjønn, funksjonsevne og kulturelt mangfold.

Søkere bes benytte elektronisk søknadsskjema.

Søknadsfrist: 18. juni 2017

Søknadsfrist: 18. jun 2017

Arbeidsgiver: Fylkestinget i Nord-Trøndelag

Sted: Stjørdal, Nord-Trøndelag

Bransjer: Bygg og anlegg, Skole og undervisning, Teknisk sektor

Tiltredelse: Etter avtale

Hentet fra: Teknisk Ukeblad

Se annonse Stillingsnummer: 1702-2017-06-25 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Webcrawl
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Kommunefysioterapeut 100 %. Flatanger kommune har en fast 100 %stilling som kommunal fysioterapeut ledig med tiltredelse fra og med 1.9.2017.

Fullstendig utlysningstekst og søknadsskjema for stillingen finnes på www.flatanger.kommune.no under fanen ledige stillinger. Stillingsnummer: 1749-2017-06-2 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 31.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Fysioterapeut 60 % avtalehjemmel. Flatanger kommune har ledig 60%avtalehjemmel for fysioterapeut fra 1.10.2017.

Avtalehjemmelen er knyttet til kommunens lokaler ved Flatanger fysikalske.
Fullstendig utlysningstekst og søknadsskjema finnes på www.flatanger.kommune.no under fanen ledige stillinger. Stillingsnummer: 1749-2017-06-3 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 31.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

På grunn av økende arbeidsoppdrag og for lite bemanning, søkes det etter faglært frisør. Vikariat i første omgang, men med store muligheter for fast ansettelse. 60-80% stilling. For eventuelle spørsmål om stillingen kan Bente kontaktes på telefon 922 30 933. Eller kom innom oss på Studio 2 for en prat. Krav til kompetanse Praksis Frisør Kompetanse Fagbrev/svennebrev Stillingsnummer: 1721-2017-06-11 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: Meldt til NAV lokalt
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Liker du vill norsk kystkultur.

Vi søker Daglig leder.

Vi er et veldrevet oppdrettsselskap med hovedkontor i Flatanger kommune. Vi har ti oppdretsskonsesjoner, 36 ansatte og river i total samdriftsproduksjon med Midt- Norsk Havbruk AS. I forbindelse med en reorganisering av selskapsstrukturen til en konsernmodell, søker vi nå etter daglig leder.

For mer informasjon: www.bjornoya.no/jobb. Spørsmål/søknad sendes til : per@bjornoya.no Stillingsnummer: 1749-2017-06-4 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 03.06.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Vaktmester/Lager og Transport

Vi søker vaktmester for spennende og varierte arbeidsoppgaver.

Gode lønnsbetingelser.

Du må ha fagbrev yrkesfag, førerkort.
Evne til å jobbe selvstendig og med gode kommunikasjonsevner.

Søknad sendes til stein@fdvv.no eller kontakt Stein Eirik Moa, mob. 919 17 281. Stillingsnummer: 1742-2017-06-1 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Namdals Avisa
Annonsert: 03.06.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

PHARMAQ er verdens ledende selskap innen vaksiner og innovasjon rettet mot akvakulturnæringen og en del av Zoetis, verdens ledende selskap innen...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Steinkjer kommune ligger i Nord-Trøndelag, 12 mil nord for Trondheim, ved Norges midtpunkt, og har ca. 21 600 innbyggere. Kommunen har et rikt...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Steinkjer kommune ligger i Nord-Trøndelag, 12 mil nord for Trondheim, ved Norges midtpunkt, og har ca. 21 600 innbyggere. Kommunen har et rikt...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Burger King er verdens nest største hamburgerkjede med mer enn 14000 restauranter i over 90 land. Umoe Restaurants AS har gjennom sitt...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Idnr. 907 Helsesøster/sykepleier med videre- eller etterutdanning 80 % vikariat, tjenesteenhet Barn og familie, Migrasjonhelse

Avdeling for helse, tjenesteenhet Barn og familie, Migrasjonhelseteam, har nå ledig 80 % vikariat som helsesøster/sykepleier med relevant etter-/videreutdanning fra 15.08.17 til 31.07.18.

Stillingen vil omfatte arbeid med migrasjonshelse til asylanter og bosatte flyktninger. Undervisning og gruppeveiledning er en del av stillingen. Arbeidstiden er i hovedsak på dagtid. Noe arbeid kan i spesielle tilfeller bli forskjøvet til ettermiddag/kveld.

Søkere må ha godkjent helsesøsterutdanning eller utdanning som sykepleier med relevant etter-/videreutdanning som for eks. veiledning, pedagogikk, migrasjon. Erfaring fra relevant arbeid vektlegges.

For tilsetting i stillingen er det krav om offentlig godkjenning som sykepleier, med videreutdanning helsesøster eller annen etter-/videreutdanning. Søker må ha evne til god kommunikasjon og samhandling.
Du som kan tenke deg stillingen må ha gode evner til å arbeide systematisk, strukturert og målrettet, og være selvstendig og fleksibel. Du må kunne samarbeide godt med ungdom og voksne fra ulike kulturer, samt aktuelle samarbeidende instanser.

Den som tilsettes må levere utvidet politiattest før tiltredelse.
Tilsetting skjer på kommunale vilkår. Referanser bes oppgitt.

Vi kan tilby et godt sosialt, aktivt og spennende arbeidsmiljø, hvor det legges vekt på utvikling og høy grad av faglighet.

Spørsmål om stillingen kan rettes til tjenesteenhetsleder Marianne Vollen, tlf. 74 16 92 86/mobil 941 72 219 eller fagkonsulent Vigdis Wibe mobil 902 81 185.

Idnr. må oppgis i søknaden. Søknader som ikke er påført idnr. vil ikke bli registrert/vurdert. Oppgi alltid stillingens idnr. ved spørsmål om stillingen.

Søknadsfrist: 26.06.17.

Stillingen søkes fortrinnsvis på elektronisk søknadsskjema.

Søknad med kortfattet CV kan også sendes Steinkjer kommune, Personaltjenesten, postboks 2530, 7729 Steinkjer. Kopi av vitnemål og attester avkreves den som tilsettes. Søknader blir ikke returnert.

Steinkjer kommune er IA-bedrift og opptatt av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonalitet eller etnisk bakgrunn.

Vi gjør oppmerksom på at også søkere som ber om å bli unntatt offentlighet, kan bli ført opp på søkerliste. Nærmere opplysninger om hvordan kommunen forvalter offentleglova, gis av personaltjenesten.

Deltidsansatte i faste stillinger kan ha avtalefesta fortrinnsrett til stillingsutvidelse i henhold til HTA § 2.3 og AML § 14-3. Dersom tilsetting foretas ved bruk av slik fortrinnsrett, vil tilsetting kunne skje i alternativ stilling. Søkere som påberoper seg slik fortrinnsrett må gjøre oppmerksom på det i søknaden. Stillingsnummer: 1702-2017-06-6 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Steinkjer kommune ligger i Nord-Trøndelag, 12 mil nord for Trondheim, ved Norges midtpunkt, og har ca. 22.000 innbyggere. Kommunen har et rikt...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Hjelpepleier/Helse og Omsorg

Idnr. 908 Hjelpepleier/helsefagarbeider 53 % natt, Hjemmetjenesten sør, seksjon Sparbu

Hjemmetjenesten sør er en av 5 tjenesteenheter i avdeling for Omsorg. Hjemmetjenesten sør har 5 seksjoner: Sentrum 1 (hjemmesykepleien i Sentrum og nattpatruljen) og Sentrum 2 (Steinkjer eldresenter og hjemmehjelpstjenesten i Sentrum), Skjeftejordet bofellesskap, Ogndal eldresenter, Sparbu (Hamrum eldresenter og åpen omsorg for hjemmeboende i Sparbu).

Det er nå ledig 53 % fast stilling som hjelpepleier/helsefagarbeider. Stillingen har for tiden turnus på natt ved Sparbu distrikt. Tiltredelse fra 01.09.17.

Innholdet i stillingen er pleie, omsorg og andre helsefaglige arbeidsoppgaver til beboere ved Sparbu distrikt. Stillingen er i turnus.

Du som tilsettes må kunne fungere som arbeidsleder i arbeidsgruppen, og kunne bidra til at arbeidslaget er organisert på en hensiktsmessig og faglig begrunnet måte. Du må ha evne til å lede og motivere dine medarbeidere, og må trives i et hektisk, men utfordrende fagmiljø. Du må like utfordringer og ansvar, og ha både evne og vilje til å arbeide selvstendig og i team. Du må være positiv, faglig orientert, engasjert, kreativ, fleksibel og løsningsorientert.

Vi kan tilby et spennende fagmiljø, med engasjerte, kreative og faglig dyktige medarbeidere, i en organisasjon som har vært og fortsatt er under endring og utvikling. Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt ved tilsetting. Datakunnskaper er en forutsetning.

For tilsetting i stillingen er det krav om autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier. Tilsetting skjer på kommunale vilkår.

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til seksjonsleder Jorid Skavhaug Pedersen, Tlf 74 17 11 12, eller mail Jorid.Skavhaug.Pedersen@steinkjer.kommune.no, eller tjenesteenhetsleder Laila Steinmo tlf. 74 16 94 03, Laila.Brynhild.Steinmo@steinkjer.kommune.no

Idnr. må oppgis i søknaden. Søknader som ikke er påført idnr. vil ikke bli registrert/vurdert. Oppgi alltid stillingens idnr. ved spørsmål om stillingen.

Søknadsfrist: 26.06.17.

Stillingen søkes fortrinnsvis på elektronisk søknadsskjema.

Søknad med kortfattet CV kan også sendes Steinkjer kommune, Personaltjenesten, postboks 2530, 7729 Steinkjer. Kopi av vitnemål og attester avkreves den som tilsettes. Søknader blir ikke returnert.

Steinkjer kommune er IA-bedrift og opptatt av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonalitet eller etnisk bakgrunn.

Vi gjør oppmerksom på at også søkere som ber om å bli unntatt offentlighet, kan bli ført opp på søkerliste. Nærmere opplysninger om hvordan kommunen forvalter offentleglova, gis av personaltjenesten.

Deltidsansatte i faste stillinger kan ha avtalefesta fortrinnsrett til stillingsutvidelse i henhold til HTA § 2.3 og AML § 14-3. Dersom tilsetting foretas ved bruk av slik fortrinnsrett, vil tilsetting kunne skje i alternativ stilling. Søkere som påberoper seg slik fortrinnsrett må gjøre oppmerksom på det i søknaden. Stillingsnummer: 1702-2017-06-7 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Vi søker engasjerte medarbeidere som liker å arbeide med barn, som er god til å samarbeide og har interesse innen våre satsningsområder som er natur og friluftsliv, idrettsleik, kosthold og helse, språk.
Ledig stilling som :
- 1 80 % pedagog, helst utdanning som barnehagelærer og/eller spesialpedagog
- 1 100% assistent på små barns avdeling, 1 års vikariat med muligheter for fast stilling
Før ansettelse vil det bli krevd gyldig politi attest. Tiltredelse 14 August 2017.
Søknadsfrist 16 juni. Mail adr: adm@natur-idrettsbarnehagen.no
For mere info mob 90 11 33 32 Stillingsnummer: 1703-2017-06-6 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Vi søker engasjerte medarbeidere som liker å arbeide med barn, som er god til å samarbeide og har interesse innen våre satsningsområder som er natur og friluftsliv, idrettsleik, kosthold og helse, språk.
Ledig stilling som :
- 1 80 % pedagog, helst utdanning som barnehagelærer og/eller spesialpedagog
- 1 100% assistent på små barns avdeling, 1 års vikariat med muligheter for fast stilling
Før ansettelse vil det bli krevd gyldig politi attest. Tiltredelse 14 August 2017.
Søknadsfrist 16 juni. Mail adr: adm@natur-idrettsbarnehagen.no
For mere info mob 90 11 33 32 Stillingsnummer: 1703-2017-06-7 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Idnr. 909 Prosjektmedarbeider 50 % "Oppfølging i bolig" ved tjenesteenhet Mestring og oppfølging

Ved tjenesteenhet Mestring og oppfølging er det ledig 50 % prosjektstilling i rustjenesten. Prosjektet er oppsøkende med fokus på oppfølging i bolig for sårbare mennesker i vanskelige overgangsfaser. Prosjektet er en del av kommunens samlede rus- og psykiatritjeneste. Prosjektet har en varighet på tre år med muligheter for videreføring. Oppstart er høsten 2017.

Prosjektansatt skal samarbeide tett med bo-veileder og ambulante tjenester hovedsakelig innenfor rusfeltet, men det er naturlig med tett samarbeid også med psykiatritjenesten.

Rustjenesten jobber blant annet med:
- Rehabilitering og kvalifisering
- Helsestasjon rus og Felten lavterskel
- Bo-veiledning
- Oppsøkende ambulante tjenester
- Oppfølgende bolig for sårbare i vanskelige overgangsfaser
- Veiledning og oppfølging

For tilsetting i stillingen søker vi en person med:
- 3-årig sosialfaglig høyskoleutdanning eller særlig relevant erfaringsbakgrunn
- Relevant praksis fra arbeid innenfor feltet rus/psykisk helse
- Kunnskap om og interesse for arbeid i rusfeltet, trygg i omgang med brukergruppen
- Evne til å arbeide selvstendig, strukturert og planmessig, med gode samarbeidsegenskaper
- Gode relasjonsskapende evner og engasjement!

Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt da stillingen inngår i et team. Det må påregnes arbeid utenfor normalarbeidstid som helg og kveld dersom det skulle være aktuelt.

Vi kan tilby en jobb i et godt arbeidsmiljø faglig og sosialt, medspennende og meningsfylte oppgaver innenfor et viktig samfunnsområde.

Tilsetting på kommunale vilkår med lønn etter avtale. Bruk av egen bil i tjenesten må påregnes.

Steinkjer kommune er opptatt av mangfold, og vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn og nasjonal eller etnisk bakgrunn. Kommunen er en IA virksomhet.

Spørsmål om stillingen kan rettes til tjenesteenhetsleder Bjørn Atle Blengsli, tlf 92452378, e-post: bjorn.atle.blengsli@steinkjer.kommune.no eller fagansvarlig Hanne Våg, tlf 46429442, e-post: hanne.vag@steinkjer.kommune.no

Idnr. må oppgis i søknaden. Søknader som ikke er påført idnr. vil ikke bli registrert/vurdert. Oppgi alltid stillingens idnr. ved spørsmål om stillingen.

Søknadsfrist: 26.06.17.

Stillingen søkes fortrinnsvis på elektronisk søknadsskjema.

Søknad med kortfattet CV kan også sendes Steinkjer kommune, Personaltjenesten, postboks 2530, 7729 Steinkjer. Kopi av vitnemål og attester avkreves den som tilsettes. Søknader blir ikke returnert.

Steinkjer kommune er IA-bedrift og opptatt av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonalitet eller etnisk bakgrunn.

Vi gjør oppmerksom på at også søkere som ber om å bli unntatt offentlighet, kan bli ført opp på søkerliste. Nærmere opplysninger om hvordan kommunen forvalter offentleglova, gis av personaltjenesten.

Deltidsansatte i faste stillinger kan ha avtalefesta fortrinnsrett til stillingsutvidelse i henhold til HTA § 2.3 og AML § 14-3. Dersom tilsetting foretas ved bruk av slik fortrinnsrett, vil tilsetting kunne skje i alternativ stilling. Søkere som påberoper seg slik fortrinnsrett må gjøre oppmerksom på det i søknaden. Stillingsnummer: 1702-2017-06-8 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Idnr. 910 Undervisningsinspektør 100 % vikariat, Egge ungdomsskole

Egge ungdomsskole har i dag 316 elever, 37 lærere, 6 assistenter/barne- og ungdomsarbeidere, 1 barnevernspedagog, 1 vernepleier og 2 sekretærer. Skolen tar imot elever fra 4 barneskoler.

Egge ungdomsskole har som hovedmålsetting å ivareta og utvikle enkeltmennesket, skape et godt sosialt fellesskap og ha et læringsmiljø hvor pedagogikk, organisering og ressursdisponering gir elvene utfordringer og muligheter for aktiv læring og utvikling.
Administrasjonen består i dag av rektor og 3 inspektører.

Egge ungdomsskole har nå ledig 100 % vikariat som inspektør i ca. ett år. Stillingen blir ledig for tiltredelse fra 01.08.17.

Vi søker en person som:
- har pedagogisk utdanning og erfaring fra skoleverket, gjerne ledererfaring og lederutdanning og/eller økonomisk/administrativ erfaring
- kan samarbeide om å utvikle skolen i h.h.t. skolens, kommunens og nasjonale satsingsområder
- har god systemforståelse og -kunnskap
- har god kjennskap til HMS-arbeid
- har evne til å motivere og støtte personalet i arbeidet for å skape et godt lærings - og arbeidsmiljø
- har god IKT-kompetanse
- har samarbeidsvilje og positiv innstilling

Oppgavefordeling i ledelsen vil bli drøftet under tilsettingsprosessen. Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Referanser bes oppgitt.

Lønns- og arbeidsvilkår i følge lov, forskrifter og avtaleverk. Tilsatte i skoleverket har medlemskap i Statens pensjonskasse. Tilsettingen er betinget av at det framlegges politiattest i samsvar med opplæringslovens § 10-9.

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til rektor Bente Aalberg, på tlf. 74 17 13 02 / 93 82 50 81.

Idnr. må oppgis i søknaden. Søknader som ikke er påført idnr. vil ikke bli registrert/vurdert. Oppgi alltid stillingens idnr. ved forespørsel om stillingen.

Søknadsfrist: 19.06.17.

Stillingen søkes fortrinnsvis på elektronisk søknadsskjema.

Søknad med kortfattet CV kan også sendes Steinkjer kommune, Personaltjenesten, postboks 2530, 7729 Steinkjer. Kopi av vitnemål og attester avkreves den som tilsettes. Søknader blir ikke returnert.

Steinkjer kommune er IA-bedrift og opptatt av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonalitet eller etnisk bakgrunn.

Vi gjør oppmerksom på at også søkere som ber om å bli unntatt offentlighet, kan bli ført opp på søkerliste. Nærmere opplysninger om hvordan kommunen forvalter offentleglova, gis av personaltjenesten.

Deltidsansatte i faste stillinger kan ha avtalefesta fortrinnsrett til stillingsutvidelse i henhold til HTA § 2.3 og AML § 14-3. Dersom tilsetting foretas ved bruk av slik fortrinnsrett, vil tilsetting kunne skje i alternativ stilling. Søkere som påberoper seg slik fortrinnsrett må gjøre oppmerksom på det i søknaden. Stillingsnummer: 1702-2017-06-9 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

100 % fast leder ved Institusjonstjenesten i Verdal, Ørmelen Bo- og Helsetun, Fredheim

Beskrivelse

Ørmelen Bo- og Helsetun avdeling Fredheim er en tilrettelagt enhet for personer med demens sykdom og alderspsykiatriske lidelser. Avdelingen har totalt 20 pasienter fordelt på 3 poster. Over flere år har avdelingen hatt høy fokus på fagutvikling og ansatte ved avdeling Fredheim innehar derfor en høy kompetanse på faget demens. Avdelingen har kontinuerlig fokus på verdigrunnlaget personsentrert omsorg.

Verdal kommune skal bygge nytt helsebygg med bla. 89 sykehjemsplasser og 43 omsorgsboliger for demente. Leder for avdeling Fredheim vil være med å videreutvikle demensomsorgen i kommunen - og vil få en betydelig oppgave i utforming av det nye helsebygget med tanke på byggets utforming og innhold for målgruppen.

Kommunen er vertskommune for utviklingssenter for sykehjem og hjemmetjenester i Nord- Trøndelag, en nasjonal satsning som skal bidra til gode pleie- og omsorgstjenester i kommune. En av oppgavene for utviklingssentret er å være pådriver for kunnskap og kvalitet i eget fylke.

Avdelingsleder er delegert fag- personal- og økonomiansvar for egen avdeling, og inngår i virksomhetsområdets lederteam med virksomhetsleder som nærmeste leder. Beskrivelse

Ørmelen Bo- og Helsetun avdeling Fredheim er en tilrettelagt enhet for personer med demens sykdom og alderspsykiatriske lidelser. Avdelingen har totalt 20 pasienter fordelt på 3 poster. Over flere år har avdelingen hatt høy fokus på fagutvikling og ansatte ved avdeling Fredheim innehar derfor en høy kompetanse på faget demens.
Avdelingen har kontinuerlig fokus på verdigrunnlaget personsentrert omsorg.

Verdal kommune skal bygge nytt helsebygg med bla. 89 sykehjemsplasser og 43 omsorgsboliger for demente. Leder for avdeling Fredheim vil være med å videreutvikle demensomsorgen i kommunen - og vil få en betydelig oppgave i utforming av det nye helsebygget med tanke på byggets utforming og innhold for målgruppen.

Kommunen er vertskommune for utviklingssenter for sykehjem og hjemmetjenester i Nord- Trøndelag, en nasjonal satsning som skal bidra til gode pleie- og omsorgstjenester i kommune. En av oppgavene for utviklingssentret er å være pådriver for kunnskap og kvalitet i eget fylke.

Avdelingsleder er delegert fag- personal- og økonomiansvar for egen avdeling, og inngår i virksomhetsområdets lederteam med virksomhetsleder som nærmeste leder.

Vi søker leder

Verdal kommune søker etter en utviklingsorientert, trygg og tydelig avdelingsleder med høyere utdanning, og relevant ledererfaring og grunnleggende forståelse for helse- og omsorgstjenester.

Våre krav om formålkompetanse er:
- Høyere relevant utdanning
- Lederutdanning og/eller erfaring
- Må kunne dokumentere gode norsk-kunnskaper

Krav om erfaringsbaser kompetanse:
- Gode lederegenskaper for å lede organisasjon i endring
- God kjennskap til offentlig virksomhet
- Interesse og forståelse for faget
- Som kan etterleve Verdal kommune sitt verdigrunnlag: Lojalitet, Ærlighet og Respekt

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Hva tilbyr vi?

Lønn i henhold til gjeldende tariffavtaler og gode pensjonsordninger.

Annet

Arbeidstakere tilsettes i kommunen på de vilkår som følger av lovbestemmelser, reglement og gjeldende tariffavtaler.

Søkere som vil påberope seg fortrinnsrett må angi dette i søknaden.

Ved eventuelle interne rokkeringer kan andre stillinger bli ledige. Søkere med interesse for dette må oppgi dette i søknaden.

Politiatttest må fremlegges ved tilbud om stilling i hht. Helse- og omsorgstjenestelovens § 5-4, 1. ledd.

Søknad sendes

Søknad sendes via kommunens rekrutteringsmodul på nett. Søkere som opplever problemer med modulen kan kontakte servicekontoret Levanger tlf 74 05 25 00 eller servicekontoret Verdal tlf. 74 04 82 00 for bistand.

Originale vitnemål og attester tas med på intervju.

Det gjøres oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å få sitt navn m.v. unntatt fra offentlig søkerliste. Søkere som ikke får sin anmodning om å bli unntatt offentlighet tatt til følge, vil få varsel om dette.

Stillingtype: Fast ansatt

Lokasjon: Institusjonstjenesten

Kontakter:
Unni Merete Haugan Sellæg, Virksomhetsleder, Mobil: 47758917

For fullstendig utlysningstekst og elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Søknadsfrist: 15.06.17 Stillingsnummer: 1721-2017-06-8 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Undervisningsstilling i bygg- og anleggsteknikk

Nord-Trøndelag fylkeskommune er styrt av en folkevalgt forsamling, fylkestinget. Fylkestinget skal bidra til at Nord-Trøndelag framstår som et attraktivt fylke for næring og bosetting. Nord-Trøndelag fylkeskommune har totalt ca. 1 700 medarbeidere som har ansvaret for å yte tjenester innenfor områdene videregående utdanning, samferdsel, næringsutvikling, kultur, tannhelsetjeneste og den samlede regionale utviklingen, herunder miljø- og distriktspolitikk. Sentraladministrasjonen er plassert i Steinkjer.

Nord-Trøndelag fylkeskommune er en inkluderende arbeidsplass, og vi har som mål at organisasjonen skal gjenspeile befolkningen i Nord-Trøndelag når det gjelder kjønn, funksjonsevne og kulturelt mangfold. Med bakgrunn i lov og avtaleverk kan det i særlige tilfeller kunne bli tatt hensyn til kjønn ved utvelgelse.

Verdal videregående skole

Skolen er lokalisert i Verdal kommune og har 530 elever og 140 ansatte. Vi gir opplæring innen utdanningsprogrammene studiespesialisering, bygg- og anleggsteknikk, helse- og oppvekstfag, idrettsfag, service og samferdsel, og teknikk og industriell produksjon. Skolen er regionskole for voksenopplæring og tilbyr voksenopplæring og kurs innenfor ulike fagområder. Vårt fokus er «Sammen om læring og utvikling». Vår opplæring kjennetegnes av et aktivt internasjonalt engasjement og et tett samarbeid med lokalt næringsliv og offentlig virksomhet. Entreprenørskap er en del av undervisningen på alle programområder og skal utvikle elevenes entreprenørielle ferdigheter.

Undervisningsstilling - Bygg- og anleggsteknikk

100% fast undervisningsstilling innen bygg- og anleggsteknikk. Det kan også tilkomme noe vikarbehov ut over dette.

Krav om fagbrev, teknisk og pedagogisk utdanning, alternativt yrkesfaglærerutdanning.

Det legges vekt på god datakompetanse, evne til samarbeid og personlig egnethet.

Tiltredelse: 1. august 2017.

Spørsmål vedrørende stillingen kan rettes til avdelingsleder Per Arve Hammer tlf. 74 11 44 77 / 934 38 416 .

Arbeids- og lønnsbetingelser etter avtale, pensjonsordning i overensstemmelse med lover og avtaler. Det kreves politiattest for tilsetting i skoleverket. Stillingene har 6 måneders prøvetid.

Nord-Trøndelag fylkeskommune er en inkluderende arbeidsplass, og vi har som mål at arbeidsstokken skal gjenspeile befolkningen i Nord-Trøndelag når det gjelder kjønn, funksjonsevne og kulturelt mangfold.

Søknadsfrist: 16. juni 2017.

NTFK har en prøvetid på 6 måneder.

For stillingen gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og regelverk. Ved tilsetting i tannhelse/folkehelse og videregående skole/fagskolen må det framlegges gyldig politiattest. For fast tilsetting i lærerstilling kreves praktisk-pedagogisk utdanning. For tilsetting ved klinikker i tannhelse kreves norsk autorisasjon. Fylkeskommunen har en god pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse/KLP.

Stillingen ovenfor lyses ledig med forbehold om bortfall, ev. justert stillingsomfang, dersom det blir endringer i vedtatt plan eller planlagt ordning, eller det på annen måte oppstår endringer i stillingsbehovet. Det tas også forbehold om at stillinger vil kunne bli inndratt til fordel for overføring av eventuelt overtallige fra annen fylkeskommunal virksomhet eller ansatt/tidligere ansatt med fortrinnsrett.

Sted: Verdal

Tiltredelse: 01.08.2017

Kontakter:
Per Arve Hammer, tlf: 74 11 44 77, mob: 934 38 416

For elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Stillingsnummer: 1721-2017-06-9 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

har ledig 50% engasjement som assistent

Ledig engasjement fra 14.08.17-30.06.18

Fullstendig annonse på frivilligsentralens hjemmeside www.overhallafrivilligsentral.no
Nærmere opplysninger Astrid Selnes tlf. 955 59 139

Søknaden sendes Overhalla frivilligsentral v/Jostein Hildrum, 7863 Overhalla

Søknadsfrist 12.06.17 Stillingsnummer: 1744-2017-06-1 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Namdals Avisa
Annonsert: 02.06.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

100% stilling ledig fra 14.08. Fast tilsetting.
Søknadsfrist:16. juni. Fullstendig utlysningstekst og elektronisk søknadsskjema ligger på kommunens hjemmeside www.flatanger.kommune.no Stillingsnummer: 1749-2017-06-1 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 31.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Kommunefysioterapeut 100 %. Flatanger kommune har en fast 100 %stilling som kommunal fysioterapeut ledig med tiltredelse fra og med 1.9.2017.

Fullstendig utlysningstekst og søknadsskjema for stillingen finnes på www.flatanger.kommune.no under fanen ledige stillinger. Stillingsnummer: 1749-2017-06-2 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 31.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Fysioterapeut 60 % avtalehjemmel. Flatanger kommune har ledig 60%avtalehjemmel for fysioterapeut fra 1.10.2017.

Avtalehjemmelen er knyttet til kommunens lokaler ved Flatanger fysikalske.
Fullstendig utlysningstekst og søknadsskjema finnes på www.flatanger.kommune.no under fanen ledige stillinger. Stillingsnummer: 1749-2017-06-3 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 31.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Undervisningsstilling i helse- og oppvekstfag

Steinkjer videregående skole er en av Nord-Trøndelags største videregående skoler, med et bredt fagtilbud. Skolen har ca. 1050 elever fordelt på 11 utdanningsprogram. I tillegg har skolen voksenopplæringstilbud, undervisning innenfor Steinkjer fagskole og innenfor kriminalomsorgen. Totalt er det rundt 240 ansatte ved skolen. Se for øvrig skolens hjemmeside: http://www.steinkjer.vgs.no. 1. januar 2018 slås Nord-Trøndelag og Sør-Trøndelag fylke sammen til Trøndelag fylkeskommune.

Ledig undervisningsstilling ? vikariat for skoleåret 2017/2018

Inntil 100% stilling i programfagene på helse- og oppvekstfag - spesielt rettet mot helsefag VG2.

For nærmere informasjon om stillingen, kontakt avdelingsleder Kari Trøan Aune, 74 11 47 81 / 986 40 632.

Kvalifikasjoner: Pedagogisk utdanningUndervisningskompetanse i de aktuelle fageneGode ferdigheter i bruk av digitale verktøy
Personlige egenskaper: Lederegenskaper i møte med eleveneEvne og positiv vilje til samarbeid med elever og kolleger
Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.

For stillingen gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og regelverk. Ved tilsetting i videregående skole/fagskolen må det framlegges gyldig politiattest. Skolen har en god pensjonsordning gjennom SPK.

Søknadsfrist: 15. juni 2017

Sted: Steinkjer

Kontakter:
Kari Trøan Aune, tlf: 74 11 47 81, mob: 986 40 632

For elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Stillingsnummer: 1702-2017-05-43 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Miljøveileder ved Frosta skole 80%-vikariat

For skoleåret 2017/2018 med mulighet for forlengelse, er det ledig 80 %vikariat som miljøveiler.

Fullstendig utlysningstekst og søknadsskjema på www.frosta.kommune.no

Søknadsfrist: 11.06.17 Stillingsnummer: 1783-2017-06-2 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 27.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Vitusapotek er en landsdekkende apotekkjede med mer enn 230 apotek og 1500 medarbeidere. Vi er glad i mennesker og liker å hjelpe, enten det...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Vitusapotek er en landsdekkende apotekkjede med mer enn 230 apotek og 1500 medarbeidere. Vi er glad i mennesker og liker å hjelpe, enten det...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Undervisningsstilling ved service og samferdsel

Steinkjer videregående skole er en av Nord-Trøndelags største videregående skoler, med et bredt fagtilbud. Skolen har ca. 1050 elever fordelt på 11 utdanningsprogram. I tillegg har skolen voksenopplæringstilbud, undervisning innenfor Steinkjer fagskole og innenfor kriminalomsorgen. Totalt er det rundt 240 ansatte ved skolen. Se for øvrig skolens hjemmeside: http://www.steinkjer.vgs.no. 1. januar 2018 slås Nord-Trøndelag og Sør-Trøndelag fylke sammen til Trøndelag fylkeskommune.

Ledig undervisningsstilling ? vikariat for skoleåret 2017/2018

Inntil 40% stilling i programfagene på service- og samferdsel ? spesielt rettet mot markedsføring og sikkerhet.

For nærmere informasjon om stillingene, kontakt avdelingsleder Torbjørn Hals Strøm, tlf. 74 11 50 28 / 977 92 014.

Kvalifikasjoner:

Pedagogisk utdanningUndervisningskompetanse i de aktuelle fageneGode ferdigheter i bruk av digitale verktøy
Personlige egenskaper: Lederegenskaper i møte med eleveneEvne og positiv vilje til samarbeid med elever og kolleger
Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.

For stillingen gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og regelverk. Ved tilsetting i videregående skole/fagskolen må det framlegges gyldig politiattest. Skolen har en god pensjonsordning gjennom SPK.

Søknadsfrist: 15. juni 2017

Sted: Steinkjer

Kontakter:
Torbjørn Hals Strøm, tlf: 74 11 50 28, mob: 977 92 014

For elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Stillingsnummer: 1702-2017-06-1 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Miljøveileder

 Søknadsfrist: 11.06.17

SideinnholdVed Frosta skole i er det for skoleåret 2017/2018 med mulighet for forlengelse, ledig vikariat i 80 % stilling som miljøveileder.

Arbeidstiden vil hovedsakelig følge elevenes skoleår.

Arbeidsoppgaver:

¿             Miljørettet arbeid i skolen som er direkte knyttet opp mot elevene

¿             Veilede og jobbe tverrfaglig sammen med skolens øvrige personale

¿             Drive ulike gruppetilbud sammen med helsesøster og evt. avdelingsleder og andre kollegaer i skolen

¿             Være koordinator i ansvarsgrupper når det er naturlig

¿             Delta i tverrfaglig team skole

Kvalifikasjoner:

¿             Minimum 3-årig relevant høgskoleutdanning, fortrinnsvis barnevernspedagog         eller sosionom.

¿             Kompetanse og erfaring med veiledning

¿             Erfaring fra tverrfaglig samarbeid

¿             Erfaring fra arbeid med barn, unge og deres familier

¿             Må kunne beherske norsk både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper vil vektlegges sterkt:

¿             Evne til å skape relasjoner

¿             Gode samarbeidsevner

¿             Helhetstenkende

¿             Fleksibel og nytenkende

¿             Evne til å kunne stå i konfliktfylte situasjoner og mestre stress

¿             Erfaring fra arbeid med fremmedspråklige og andre kulturer

Vi kan tilby:

¿             Et godt arbeidsmiljø

¿             Mange spennende faglige utfordringer

¿             Lønns- og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaleverk

¿             God pensjonsordning og fri ulykkes - og gruppelivsforsikring

Tilsetting skjer på de vilkår som fremgår av lover, forskrifter og reglement.

Det gjøres oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å få sitt navn m.v. unntatt fra offentlig søkerliste. Søkere som ikke får sin anmodning om å bli unntatt offentlighet tatt til følge, vil få varsel om dette. Attester og vitnemål etterspørres ved innkalling til intervju.

Gyldig politiattest må fremlegges før tilsetting.

For nærmere opplysninger om stillingen, kontakt rektor Andreas Trefjord på tlf. 932 03 910.

www.frosta.kommune.no Stillingsnummer: 1783-2017-05-104 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Frostingen
Annonsert: 26.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Administrasjon/Kontor og Administrasjon

100 % fast leder ved Institusjonstjenesten i Verdal, Ørmelen Bo- og Helsetun, Fredheim

Beskrivelse

Ørmelen Bo- og Helsetun avdeling Fredheim er en tilrettelagt enhet for personer med demens sykdom og alderspsykiatriske lidelser. Avdelingen har totalt 20 pasienter fordelt på 3 poster. Over flere år har avdelingen hatt høy fokus på fagutvikling og ansatte ved avdeling Fredheim innehar derfor en høy kompetanse på faget demens. Avdelingen har kontinuerlig fokus på verdigrunnlaget personsentrert omsorg.

Verdal kommune skal bygge nytt helsebygg med bla. 89 sykehjemsplasser og 43 omsorgsboliger for demente. Leder for avdeling Fredheim vil være med å videreutvikle demensomsorgen i kommunen - og vil få en betydelig oppgave i utforming av det nye helsebygget med tanke på byggets utforming og innhold for målgruppen.

Kommunen er vertskommune for utviklingssenter for sykehjem og hjemmetjenester i Nord- Trøndelag, en nasjonal satsning som skal bidra til gode pleie- og omsorgstjenester i kommune. En av oppgavene for utviklingssentret er å være pådriver for kunnskap og kvalitet i eget fylke.

Avdelingsleder er delegert fag- personal- og økonomiansvar for egen avdeling, og inngår i virksomhetsområdets lederteam med virksomhetsleder som nærmeste leder. Beskrivelse

Ørmelen Bo- og Helsetun avdeling Fredheim er en tilrettelagt enhet for personer med demens sykdom og alderspsykiatriske lidelser. Avdelingen har totalt 20 pasienter fordelt på 3 poster. Over flere år har avdelingen hatt høy fokus på fagutvikling og ansatte ved avdeling Fredheim innehar derfor en høy kompetanse på faget demens.
Avdelingen har kontinuerlig fokus på verdigrunnlaget personsentrert omsorg.

Verdal kommune skal bygge nytt helsebygg med bla. 89 sykehjemsplasser og 43 omsorgsboliger for demente. Leder for avdeling Fredheim vil være med å videreutvikle demensomsorgen i kommunen - og vil få en betydelig oppgave i utforming av det nye helsebygget med tanke på byggets utforming og innhold for målgruppen.

Kommunen er vertskommune for utviklingssenter for sykehjem og hjemmetjenester i Nord- Trøndelag, en nasjonal satsning som skal bidra til gode pleie- og omsorgstjenester i kommune. En av oppgavene for utviklingssentret er å være pådriver for kunnskap og kvalitet i eget fylke.

Avdelingsleder er delegert fag- personal- og økonomiansvar for egen avdeling, og inngår i virksomhetsområdets lederteam med virksomhetsleder som nærmeste leder.

Vi søker leder

Verdal kommune søker etter en utviklingsorientert, trygg og tydelig avdelingsleder med høyere utdanning, og relevant ledererfaring og grunnleggende forståelse for helse- og omsorgstjenester.

Våre krav om formålkompetanse er:
- Høyere relevant utdanning
- Lederutdanning og/eller erfaring
- Må kunne dokumentere gode norsk-kunnskaper

Krav om erfaringsbaser kompetanse:
- Gode lederegenskaper for å lede organisasjon i endring
- God kjennskap til offentlig virksomhet
- Interesse og forståelse for faget
- Som kan etterleve Verdal kommune sitt verdigrunnlag: Lojalitet, Ærlighet og Respekt

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Hva tilbyr vi?

Lønn i henhold til gjeldende tariffavtaler og gode pensjonsordninger.

Annet

Arbeidstakere tilsettes i kommunen på de vilkår som følger av lovbestemmelser, reglement og gjeldende tariffavtaler.

Søkere som vil påberope seg fortrinnsrett må angi dette i søknaden.

Ved eventuelle interne rokkeringer kan andre stillinger bli ledige. Søkere med interesse for dette må oppgi dette i søknaden.

Politiatttest må fremlegges ved tilbud om stilling i hht. Helse- og omsorgstjenestelovens § 5-4, 1. ledd.

Søknad sendes

Søknad sendes via kommunens rekrutteringsmodul på nett. Søkere som opplever problemer med modulen kan kontakte servicekontoret Levanger tlf 74 05 25 00 eller servicekontoret Verdal tlf. 74 04 82 00 for bistand.

Originale vitnemål og attester tas med på intervju.

Det gjøres oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å få sitt navn m.v. unntatt fra offentlig søkerliste. Søkere som ikke får sin anmodning om å bli unntatt offentlighet tatt til følge, vil få varsel om dette.

Stillingtype: Fast ansatt

Lokasjon: Institusjonstjenesten

Kontakter:
Ingunn Sund Forbord, Lederteam ØBH, Arbeid: 740 48483

For fullstendig utlysningstekst og elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Søknadsfrist: 15.06.17 Stillingsnummer: 1721-2017-05-35 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Sommerjobb.

Er du over 15 år og har litt ekstra med tid i sommer?

Vi søker etter bringebærplukkere for lengre og kortere perioder i tidsrommet 20. juli - 15. august. Dersom dette høres interessant ut, ta kontakt for nærmere informasjon.

Erling, tlf. 47 344 115
Gerd Tove, tlf. 47 280 287. Stillingsnummer: 1783-2017-05-103 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Frostingen
Annonsert: 26.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Administrasjon/Kontor og Administrasjon

NAV leverer arbeids- og velferdstjenester til Norges befolkning og har 19 000 medarbeidere fordelt over hele landet. NAV skal gi mennesker...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Nord-Trøndelag fylkeskommune er styrt av en folkevalgt forsamling, fylkestinget. Fylkestinget skal bidra til at Nord-Trøndelag framstår som et attraktivt fylke for næring og bosetting. Nord-Trøndelag fylkeskommune har totalt ca. 1 700 medarbeidere som har ansvaret for å yte tjenester innenfor områdene videregående utdanning, samferdsel, næringsutvikling, kultur, tannhelsetjeneste og den samlede regionale utviklingen, herunder miljø- og distriktspolitikk. Sentraladministrasjonen er plassert i Steinkjer.

Nord-Trøndelag fylkeskommune er en inkluderende arbeidsplass, og vi har som mål at organisasjonen skal gjenspeile befolkningen i Nord-Trøndelag når det gjelder kjønn, funksjonsevne og kulturelt mangfold. Med bakgrunn i lov og avtaleverk kan det i særlige tilfeller kunne bli tatt hensyn til kjønn ved utvelgelse.

Ledig undervisningsstilling ved Olav Duun videregående skole

Vi søker etter en mål- og resultatorientert lærer med god kommunikasjonsevne, og et brennende engasjement for elevenes læring og framtid. Du må ha relevant utdanning på master-, bachelor- og/eller årsenhetsnivå. Personlig egnethet vektlegges.

Ledig fra 1. august 2017

Lærer IKT-servicefag 100 % fast

Vi søker en lærer med undervisningskompetanse i IKT-servicefag på utdanningsprogrammet Service og samferdsel.

Kvalifikasjoner Undervisningskompetanse innen fagene Drift og vedlikehold, Bruker- og driftsstøtte og Virksomhetsstøtte.Bransjeerfaring, god kjennskap til pedagogisk bruk av IKT og hensiktsmessig sammensetning av kompetanse er ønskelig.
Personlige egenskaper

Være faglig oppdatertDu må ha et ønske om å utvikle et godt samarbeid med eksterne aktørerUtprøvende og nysgjerrig på digitale muligheter i undervisningen
For mer informasjon om stillingen, kontakt studieleder Roger Strømmen, tlf. 74 11 52 36 / 461 60 782.

Søknadsfrist: 14. juni 2017

NTFK har en prøvetid på 6 måneder.

For stillingen gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og regelverk. Ved tilsetting i tannhelse/folkehelse og videregående skole/fagskolen må det framlegges gyldig politiattest. For fast tilsetting i lærerstilling kreves praktisk-pedagogisk utdanning. For tilsetting ved klinikker i tannhelse kreves norsk autorisasjon. Fylkeskommunen har en god pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse/KLP.

Stillingen ovenfor lyses ledig med forbehold om bortfall, ev. justert stillingsomfang, dersom det blir endringer i vedtatt plan eller planlagt ordning, eller det på annen måte oppstår endringer i stillingsbehovet. Det tas også forbehold om at stillinger vil kunne bli inndratt til fordel for overføring av eventuelt overtallige fra annen fylkeskommunal virksomhet eller ansatt/tidligere ansatt med fortrinnsrett.

Sted: Namsos

Tiltredelse: 01.08.2017

Kontakter:
Roger Strømmen, tlf: 74 11 52 36, mob: 461 60 782.

For elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Stillingsnummer: 1703-2017-05-43 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Barnehagelærere og barne og ungdomsarbeidere i de kommunale barnehagene

F.o.m. 01.08.17 er det ledig fast stilling for barnehagelærer og vikariater for barnehagelærere og barne- og ungdomsarbeidere.
Fullstendig utlysningstekst og søknadsskjema på www.frosta.kommune.no

Søknadsfrist: 01.06.17 Stillingsnummer: 1783-2017-05-87 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 20.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Barnehagelærere og barne og ungdomsarbeidere i de kommunale barnehagene

F.o.m. 01.08.17 er det ledig fast stilling for barnehagelærer og vikariater for barnehagelærere og barne- og ungdomsarbeidere.
Fullstendig utlysningstekst og søknadsskjema på www.frosta.kommune.no

Søknadsfrist: 01.06.17 Stillingsnummer: 1783-2017-05-88 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 20.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Vaktmester/Lager og Transport

HAR DU LYST TIL Å BLI VÅR NYE VAKTMEISTER?

Frå. 1. august 2017 har vi ledig 100% stilling som vaktmeister ved Namdals folkehøgskole. Vi er ute etter ein person som er praktisk anlagt, «nevenyttig»,
og glad i ungdom. Du kan gjerne ha bakgrunn som handverkar, og evne til å jobbe sjølvstendig er viktig. Det er og viktig at du har førarkort for minibuss.

Vi kan love deg eit godt arbeidsmiljø med utviklingsmogelegheiter, varierte arbeidsoppgåver og trivelege medarbeidarar.

Vaktmeister sine viktigaste arbeidsområde er
- Drift, sikring og vedlikehald av skoleanlegget (inkl. køyretøy og maskiner)
- Brannvernleiar med ansvar for brannsikring; tiltak, planar og beredskap
- Planlegging av større vedlikehalds- og utbyggjingsarbeid.

Namdals folkehøgskole i Grong er ein av landets eldste folkehøgskolar, med 18 tilsette. Skolen tar kvart år imot 80 elevar frå heile landet, og tilbyr mange
spennande fagtilbod. For meir informasjon om skolen, besøk gjerne våre nettsider: www.namdals.fhs.no

Den som blir tilsett, plikter å arbeide i tråd med skolens målsetjing og verdiar.
Løn og arbeidsvilkår iflg. utdanning og erfaring samt avtaleverk og tariffavtalar i folkehøgskolen.
Startdato: 1. august 2017.

Søknadsfrist: 5. juni 2017

Søknad med CV og dokumentasjon sendast til Namdals folkehøgskole, 7870 Grong
(evt. elektronisk til kontor@namdals.fhs.no) innan 5. juni 2017.

Nærmare informasjon om stillinga:
Rektor Bjørn Olav Nicolaisen, tlf. 74 33 20 00
(epost: bjornon@namdals.fhs.no). Stillingsnummer: 1742-2017-05-5 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 20.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

To 100 % stillinger, begge faste.

Norsk som andrespråk, norsk, engelsk matematikk og naturfag. Krav om godkjent pedagogisk utdanning.

Kontaktperson: Torbjørn Roger Nordvoll 915 72 986.
Fullstendig utlysning på www.verdal.kommune.no, søknad registreres elektronisk via nettsiden.

Søknadsfrist: 02.06.2017 Stillingsnummer: 1721-2017-05-34 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 20.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Metall Bygg leverer alt fra uisolerte lagerhaller til mer komplekse forretningsbygg der stål er det dominerende byggematerialet.Metall Bygg har...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Barnehagelærere og barne- og ungdomsarbeidere

 Søknadsfrist: 01.06.2017

I de kommunale barnehagene vil følgende stillinger bli ledige:

Ved Borglia barnehage er det f.o.m. 01.08.17 ledig 80 % fast stilling som barnehagelærer. Fra samme samme dato er det ledig 100 % vikariat som barnehagelærer fram til 30.06.18.   

Ved Folkheim barnehage er det f.o.m. 01.08.17 t.o.m. 30.06.18 ledig 30 % vikariat som barne- og ungdomsarbeider.

Ved Solvang barnehage er det f.o.m. 01.08.17 t.o.m. 30.06.18 ledig 100 % vikariat som barnehagelærer.  I samme tidsrom er det ledig inntil 40 % vikariat som barne- og ungdomsarbeider.

Vi tilbyr lønns- og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaleverk.

God pensjonsordning og fri ulykkes- og gruppelivsforsikring.

Tilsetting skjer på de vilkår som fremgår av lover, forskrifter og reglement.

Det gjøres oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å få sitt navn m.v. unntatt fra offentlig søkerliste. Søkere som ikke får sin anmodning om å bli unntatt offentlighet tatt til følge, vil få varsel om dette.

Attester og vitnemål etterspørres ved intervju.

Før tilsetting skal gyldig politiattest fremlegges.

Spørsmål om stillingene på Borglia rettes til barnehagestyrer Svanhild Strømskag, tlf. 979 61 007 og på Folkheim og Solvang til barnehagestyrer Tone Ulvik, tlf. 976 52 742.

www.frosta.kommune.no Stillingsnummer: 1783-2017-05-91 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Frostingen
Annonsert: 19.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Barnehagelærere og barne- og ungdomsarbeidere

 Søknadsfrist: 01.06.2017

I de kommunale barnehagene vil følgende stillinger bli ledige:

Ved Borglia barnehage er det f.o.m. 01.08.17 ledig 80 % fast stilling som barnehagelærer. Fra samme samme dato er det ledig 100 % vikariat som barnehagelærer fram til 30.06.18.   

Ved Folkheim barnehage er det f.o.m. 01.08.17 t.o.m. 30.06.18 ledig 30 % vikariat som barne- og ungdomsarbeider.

Ved Solvang barnehage er det f.o.m. 01.08.17 t.o.m. 30.06.18 ledig 100 % vikariat som barnehagelærer.  I samme tidsrom er det ledig inntil 40 % vikariat som barne- og ungdomsarbeider.

Vi tilbyr lønns- og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaleverk.

God pensjonsordning og fri ulykkes- og gruppelivsforsikring.

Tilsetting skjer på de vilkår som fremgår av lover, forskrifter og reglement.

Det gjøres oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å få sitt navn m.v. unntatt fra offentlig søkerliste. Søkere som ikke får sin anmodning om å bli unntatt offentlighet tatt til følge, vil få varsel om dette.

Attester og vitnemål etterspørres ved intervju.

Før tilsetting skal gyldig politiattest fremlegges.

Spørsmål om stillingene på Borglia rettes til barnehagestyrer Svanhild Strømskag, tlf. 979 61 007 og på Folkheim og Solvang til barnehagestyrer Tone Ulvik, tlf. 976 52 742.

www.frosta.kommune.no Stillingsnummer: 1783-2017-05-95 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Frostingen
Annonsert: 19.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Barnehagelærere og barne- og ungdomsarbeidere

 Søknadsfrist: 01.06.2017

I de kommunale barnehagene vil følgende stillinger bli ledige:

Ved Borglia barnehage er det f.o.m. 01.08.17 ledig 80 % fast stilling som barnehagelærer. Fra samme samme dato er det ledig 100 % vikariat som barnehagelærer fram til 30.06.18.   

Ved Folkheim barnehage er det f.o.m. 01.08.17 t.o.m. 30.06.18 ledig 30 % vikariat som barne- og ungdomsarbeider.

Ved Solvang barnehage er det f.o.m. 01.08.17 t.o.m. 30.06.18 ledig 100 % vikariat som barnehagelærer.  I samme tidsrom er det ledig inntil 40 % vikariat som barne- og ungdomsarbeider.

Vi tilbyr lønns- og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaleverk.

God pensjonsordning og fri ulykkes- og gruppelivsforsikring.

Tilsetting skjer på de vilkår som fremgår av lover, forskrifter og reglement.

Det gjøres oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å få sitt navn m.v. unntatt fra offentlig søkerliste. Søkere som ikke får sin anmodning om å bli unntatt offentlighet tatt til følge, vil få varsel om dette.

Attester og vitnemål etterspørres ved intervju.

Før tilsetting skal gyldig politiattest fremlegges.

Spørsmål om stillingene på Borglia rettes til barnehagestyrer Svanhild Strømskag, tlf. 979 61 007 og på Folkheim og Solvang til barnehagestyrer Tone Ulvik, tlf. 976 52 742.

www.frosta.kommune.no Stillingsnummer: 1783-2017-05-93 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Frostingen
Annonsert: 19.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Husfliden Steinkjer selger og produserer Trønderbunaden, fører kjente merkevarer innen brukskunst og klær, og har byens største utvalg av...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

2 x 53 % natt, DMS Inn-Trøndelag

Søknadsfrist: 12.06.17.

For kunngjøringstekst, elektronisk søknadsskjema som bes benyttet
og praktiske opplysninger vedrørende søknad, se
www.steinkjer.kommune.no under Selvbetjening - Ledige stillinger. Stillingsnummer: 1702-2017-05-39 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 24.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

- 100 %, Plan- og utredningstjenesten

Søknadsfrist: 12.06.17.

For kunngjøringstekst, elektronisk søknadsskjema som bes benyttet
og praktiske opplysninger vedrørende søknad, se
www.steinkjer.kommune.no under Selvbetjening - Ledige stillinger. Stillingsnummer: 1702-2017-05-40 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 24.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Steinkjer kommune er fylkeshovedstad i Nord-Trøndelag, 12 mil nord for Trondheim. Kommunen ligger ved Norges geografiske midtpunkt, og har vel...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Trønder Distribusjon AS ble etablert 1.juni 2007. Vi eies av Trønder-Avisa, 60% og Namdalsavisa 40%, og har en årlig omsetning på 45 mill.Vi...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Namsos kommune har inngått avtaler om allmennlegetjenester med 12 leger.

Kommunen har nå ledig fastlegehjemmel for tiltredelse ved ett av kommunens etablerte legesenter

Fullstendig utlysingstekst får du ved å oppsøke vår hjemmeside www.namsos.kommune.no Stillingsnummer: 1703-2017-05-51 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Adresseavisen
Annonsert: 26.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Caverion Service Nord-Trøndelag søker nå Servicerørlegger
Region Midtvest i Caverion består av en felles prosjektorganisasjon og ulike serviceavdelinger i fylkene Hordaland, Sogn & Fjordane, Møre & Romsdal og Trøndelag.
Regionen sysselsetter i overkant av 1 000 dyktige ingeniører og fagarbeidere innen alle tekniske fagområder.
Prosjektorganisasjonen har avdelinger i Hordaland, Sunnmøre og Trøndelag

Vi har som målsetning å ha bransjens dyktigste medarbeidere på alle nivå i selskapet -- er du vår neste servicetekniker innen rør?

Vi søker rørleggere som trives med og ønsker å jobbe med eneboliger og restaureringsoppdrag,
med varme og sanitæranlegg i boliger og rekkehus som sitt spesialfelt.
I tillegg må påregnes en del vanlig servicearbeider både for privatpersoner og i næring/skolebygg.

Dine hovedarbeidsoppgaver vil være: Utarbeide skreddersydde løsninger i samarbeid med dine kunder Være en viktig bidragsyter i et flerfaglig miljø Kundekontakt
Ønskede kvalifikasjoner: Fagbrev som rørlegger Førerkort klasse B Plettfri vandel
Personlige egenskaper: Positiv og engasjert Serviceorientert og trives med mye kundekontakt Ryddig og kvalitetsfokusert Gode samarbeidsevner og kan bidra positivt til vårt trivelige arbeidsmiljø
Vi tilbyr: En meget utfordrende jobb Godt arbeidsmiljø Mulighet til å utvikle deg faglig og personlig i et flerfaglig miljø Gode pensjons- og forsikringsordninger Ordnede arbeidsforhold og høy etisk standard En trygg arbeidsplass Lønn etter avtale Servicebil
Vi har som målsetning å rekruttere flere kvinner til Caverion, og oppfordrer derfor også kvinner til å søke.

Bli en del av den mest fremtidsrettede tekniske bedriften i Norden - Hos oss har du 'En hel verden å vokse i'

Caverions medarbeidergaranti
Som medarbeider i Caverion skal du: Få mulighet til å utvikle deg faglig og personlig i et flerfaglig miljø Ha mulighet til å trives i et positivt arbeidsmiljø hvor medarbeidertilfredsheten jevnlig blir målt gjennom vår medarbeiderundersøkelse Jobbe trygt i bransjens beste system innen Helse, Miljø og Sikkerhet Ha pensjons- og forsikringsordninger som gir trygghet for deg og din familie Arbeide i en bedrift som vektlegger ordnede arbeidsforhold og høy etisk standard
Arbeidsgiver: Caverion

Sted: Steinkjer, Stjørdal, Levanger

Hentet fra: www.caverion.no

Se annonse Stillingsnummer: 1702-2017-05-33 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Webcrawl
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Sivilingeniør Anders Overrein AS har som mål å tilby den besten ingeniørkompetanse innenfor strategisk og teknisk bygningsforvaltning (FDVU),...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Kafemedarbeider / barista deltid. Arbeidstid vil være både dag- og kveldsvakter, annenhver lørdag.  Søker må være over 18 år, positiv og ha en generell interesse for kaffe. Krav til kompetanse Praksis Barista Kompetanse Bokmål Stillingsnummer: 1703-2017-05-38 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: Reg av arb.giver på nav.no
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Caverion designer, produserer, drifter og vedlikeholder brukervennlige og energieffektive tekniske løsninger for alle typer bygg og industri....

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Steinkjer videregående skole er en av Nord-Trøndelags største videregående skoler, med et bredt fagtilbud. Skolen har ca. 1050 elever fordelt på 11 utdanningsprogram. I tillegg har skolen voksenopplæringstilbud, undervisning innenfor Steinkjer fagskole og innenfor kriminalomsorgen. Totalt er det rundt 240 ansatte ved skolen. Se for øvrig skolens hjemmeside: http://www.steinkjer.vgs.no. 1. januar 2018 slås Nord-Trøndelag og Sør-Trøndelag fylke sammen til Trøndelag fylkeskommune.

Ledig undervisningsstilling for skoleåret 2017/2018

Inntil 45 % fast stilling innen aktivitetslære, toppidrett og treningsledelse langrenn/skiskyting.

Stillingen innebærer for det meste undervisning og oppfølging i fagene aktivitetslære, toppidrett og treningsledelse for langrennselever, men det må også påregnes noe undervisning og oppfølging av skispesifikk del for skiskytterelever.

Kvalifikasjoner:

Pedagogisk utdanningUndervisningskompetanse i de aktuelle fageneGode ferdigheter i bruk av digitale verktøy
Personlige egenskaper: Lederegenskaper i møte med eleveneEvne og positiv vilje til samarbeid med elever og kolleger
Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.

For nærmere informasjon om stillingen, kontakt avdelingsleder Stian Ludvigsen, tlf. 74 11 40 66 / 971 65 351.

For stillingen gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og regelverk. Ved tilsetting i videregående skole/fagskolen må det framlegges gyldig politiattest. Skolen har en god pensjonsordning gjennom SPK.

Søknadsfrist: 31.mai 2017

Sted: Steinkjer

Kontakter:
Stian Ludvigsen, tlf: 74 11 40 66, mob: 971 65 351

For elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Stillingsnummer: 1702-2017-05-26 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Nord-Trøndelag fylkeskommune er styrt av en folkevalgt forsamling, fylkestinget. Fylkestinget skal bidra til at Nord-Trøndelag framstår som et attraktivt fylke for næring og bosetting. Nord-Trøndelag fylkeskommune har totalt ca. 1 700 medarbeidere som har ansvaret for å yte tjenester innenfor områdene videregående utdanning, samferdsel, næringsutvikling, kultur, tannhelsetjeneste og den samlede regionale utviklingen, herunder miljø- og distriktspolitikk. Sentraladministrasjonen er plassert i Steinkjer.

Nord-Trøndelag fylkeskommune er en inkluderende arbeidsplass, og vi har som mål at organisasjonen skal gjenspeile befolkningen i Nord-Trøndelag når det gjelder kjønn, funksjonsevne og kulturelt mangfold. Med bakgrunn i lov og avtaleverk kan det i særlige tilfeller kunne bli tatt hensyn til kjønn ved utvelgelse.

Det er ledig fast stilling som rådgiver ved Avdeling for videregående opplæring.

Rådgiver skal arbeide innenfor seksjon fag- og yrkesopplæring med ansvar for noen av lærefagene. Stillingen vil kreve stor selvstendighet og arbeidet vil skje i nært samarbeid med opplæringskontor, lærebedrifter, videregående skoler og andre samarbeidspartnere. I stillingen ligger også selvstendig saksbehandling og andre administrative oppgaver.

Vi ønsker følgende kvalifikasjoner:

Relevant høyere utdanning gjerne med pedagogikk og/eller økonomiske/administrative fag i fagkretsenErfaring fra arbeid innenfor videregående opplæringAdministrativ erfaring og gode digitale ferdigheterGod skriftlig og muntlig framstillingsevneGode evner til å arbeide selvstendig, systematisk og i samhandling med andre
Vi tilbyr:

Godt arbeidsmiljø med muligheter for personlig og faglig utviklingVarierte og spennende arbeidsoppgaver i et tverrfaglig miljøLønn etter avtale
Kontorsted er Fylkets Hus, Steinkjer. Det må påregnes noe reisevirksomhet. Tiltredelse etter avtale.

Nærmere opplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Ove Austmo, seksjonsleder, tlf. 74 11 50 98 / 917 27 618 eller e-post: ove.austmo@ntfk.no

Søknadsfrist: 6. juni 2017

For stillingen gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og regelverk. Ved tilsetting i tannhelse/folkehelse og videregående skole/fagskolen må det framlegges gyldig politiattest. For fast tilsetting i lærerstilling kreves praktisk-pedagogisk utdanning. For tilsetting ved klinikker i tannhelse kreves norsk autorisasjon. Fylkeskommunen har en god pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse/KLP.

Stillingen ovenfor lyses ledig med forbehold om bortfall, ev. justert stillingsomfang, dersom det blir endringer i vedtatt plan eller planlagt ordning, eller det på annen måte oppstår endringer i stillingsbehovet. Det tas også forbehold om at stillinger vil kunne bli inndratt til fordel for overføring av eventuelt overtallige fra annen fylkeskommunal virksomhet eller ansatt/tidligere ansatt med fortrinnsrett.

Sted: Steinkjer

Kontakter:
Ove Austmo, tlf: 74 11 50 98, mob: 917 27 618

For elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Stillingsnummer: 1702-2017-05-28 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Sector Alarm er et norsk konsern i sterk vekst og hadde i 2016 en omsetning på nesten 2 milliarder. Selskapet ble etablert i 1995 og er i dag en...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Steinkjer videregående skole er en av Nord-Trøndelags største videregående skoler, med et bredt fagtilbud. Skolen har ca. 1050 elever fordelt på 11 utdanningsprogram. I tillegg har skolen voksenopplæringstilbud, undervisning innenfor Steinkjer fagskole og innenfor kriminalomsorgen. Totalt er det rundt 240 ansatte ved skolen. Se for øvrig skolens hjemmeside: http://www.steinkjer.vgs.no. 1. januar 2018 slås Nord-Trøndelag og Sør-Trøndelag fylke sammen til Trøndelag fylkeskommune.

Ledig undervisningsstilling for skoleåret 2017/2018

Inntil 40% fast stilling innen design- og håndverksfag.

Kvalifikasjoner:

Pedagogisk utdanningUndervisningskompetanse i de aktuelle fageneGode ferdigheter i bruk av digitale verktøy
Personlige egenskaper: Lederegenskaper i møte med eleveneEvne og positiv vilje til samarbeid med elever og kolleger
Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.

For nærmere informasjon om stillingen, kontakt avdelingsleder Torbjørn Hals Strøm på telefon 74 11 50 28 / 977 92 014.

For stillingen gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og regelverk. Ved tilsetting i videregående skole/fagskolen må det framlegges gyldig politiattest. Skolen har en god pensjonsordning gjennom SPK.

Søknadsfrist: 31. mai 2017

Sted: Steinkjer

Kontakter:
Torbjørn Hals Strøm, tlf: 74 11 50 28, mob: 977 92 014

For elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Stillingsnummer: 1702-2017-05-31 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Steinkjer videregående skole er en av Nord-Trøndelags største videregående skoler, med et bredt fagtilbud. Skolen har ca. 1050 elever fordelt på 11 utdanningsprogram. I tillegg har skolen voksenopplæringstilbud, undervisning innenfor Steinkjer fagskole og innenfor kriminalomsorgen. Totalt er det rundt 240 ansatte ved skolen. Se for øvrig skolens hjemmeside: http://www.steinkjer.vgs.no. 1. januar 2018 slås Nord-Trøndelag og Sør-Trøndelag fylke sammen til Trøndelag fylkeskommune.

Ledige undervisningsstillinger for skoleåret 2017/2018

Inntil 114 % fast stilling innen bygg- og anleggsfag. Skolen søker kompetanse innenfor betong/mur og tømrerfaget.

Kvalifikasjoner:

Pedagogisk utdanningUndervisningskompetanse i de aktuelle fageneGode ferdigheter i bruk av digitale verktøy
Personlige egenskaper: Lederegenskaper i møte med eleveneEvne og positiv vilje til samarbeid med elever og kolleger
Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.

For nærmere informasjon om stillingene, kontakt avdelingsleder Torbjørn Hals Strøm, tlf. 74 11 50 28 / 977 92 014.

For stillingene gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og regelverk. Ved tilsetting i videregående skole/fagskolen må det framlegges gyldig politiattest. Skolen har en god pensjonsordning gjennom SPK.

Søknadsfrist: 31. mai 2017

Sted: Steinkjer

Kontakter:
Torbjørn Hals Strøm, tlf: 74 11 50 28, mob: 977 92 014

For elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Stillingsnummer: 1702-2017-05-32 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Elkjøp er Nordens største aktør innen forbrukerelektronikk og har butikker i Norge, Sverige, Danmark, Finland, Island og på Færøyene og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Vaktmester/Lager og Transport

«JOBB MED MENING»?Hero vil bidra til å gjøre en ny framtid mulig. Vi er landsdekkende og våre tjenester omfatter mottaksdrift, kompetanse og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Informasjonskonsulent/Markedsføring og Salg

«JOBB MED MENING»?Hero vil bidra til å gjøre en ny framtid mulig. Vi er landsdekkende og våre tjenester omfatter mottaksdrift, kompetanse og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Hjelpepleier/Helse og Omsorg

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Administrasjon/Kontor og Administrasjon

Kommunene Grong og Namsskogan vil fra 1. september 2017 etablere et samarbeid om overordnet ledelse av fagområdet oppvekst. Samarbeidet medfører...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Kommunene Grong og Namsskogan vil fra 1. september 2017 etablere et samarbeid om overordnet ledelse av fagområdet oppvekst. Samarbeidet medfører...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

TINE Gruppa er en av Norges største næringsmiddelbedrifter og leverandør av kjente merkevarer som Jarlsberg, Norvegia, Biola, YT og TINE...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Rørlegger`n Verdal AS er en bedrift lokalisert med kontor, lager og showroom ved Industriparken i Verdal Kommune. Firmaet ble stiftet i år 2000...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Sykepleiere og helsefagarbeidere

 Søknadsfrist: 21.05.17

Snarveier: Søknadsskjema

Sideinnhold

Avdeling Pleie og omsorg i Frosta kommune har ledige stillinger for:

Sykepleiere:

To 65 % stillinger ¿ vikariat f.o.m. d.d. og t.o.m. 31.08.18 med mulighet for forlengelse.

Arbeid i turnus med hovedsakelig natt.

Helsefagarbeidere: 

To faste stillinger hver på 16-20 % med arbeid hver 2. eller 3. helg.

Søkeren må oppgi hvor mange helger i året man ønsker å jobbe.

Vi kan tilby:

En jobb hvor du kan utvikle deg menneskelig og faglig.

Hyggelige og faglig dyktige kolleger i et trivelig arbeidsmiljø.

Allsidige og varierte arbeidsoppgaver. Nært samarbeid med andre faggrupper         Lønns- og arbeidsvilkår etter gjeldende lov- og avtaleverk              

God pensjonsordning og fri ulykkes - og gruppelivsforsikring.

Tilsetting skjer på de vilkår som fremgår av lover, forskrifter og reglement.

 Det gjøres oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å få sitt navn m.v. unntatt fra offentlig søkerliste. Søkere som ikke får sin anmodning om å bli unntatt offentlighet tatt til følge, vil få varsel om dette. Attester og vitnemål etterspørres ved innkalling til intervju.

Spørsmål om stillingene rettes til kst. avd.leder Hanne Svean Halberg på tlf. 98695907.

www.frosta.kommune.no Stillingsnummer: 1783-2017-05-17 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Frostingen
Annonsert: 04.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Kokk/Hotell og resturant

Raubergstulen er en fjellstue i Jotunheimen, Lom kommune. Vi ligger 1000 m.o.h. ved foten av Norges høyeste fjell Galdhøpiggen.  Raubergstulen...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Gartner/Lager og Transport

Steinkjer kommune er fylkeshovedstad i Nord-Trøndelag, 12 mil nord for Trondheim. Kommunen ligger ved Norges geografiske midtpunkt, og har vel...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Flatanger Montessoriskole er en privat skole som har eksistert i 13 år. Den har for tiden rundt 30 elever fordelt på 1. ¿ 10. klasse. Skolen ligger naturskjønt til på Vik i Flatanger med hav, fjell og innsjø helt innpå oss. Vi bruker naturen så mye vi kan, og vi er opptatt av å være en levende del av lokalsamfunnet. Vi har en god skole som legger vekt på at den enkelte elev skal få utnyttet sitt potensiale. Rektoren vår bidrar på mange felt, derfor trenger vi organisatoren, mentoren, lederen, pedagogen og skolemennesket som vil være med på å videreutvikle den flotte skolen vår.

Vil du bli vår nye rektor?

Flatanger Montessoriskole søker nå etter rektor i inntil 100% stilling - ett års vikariat. Skolens fortrinn

¿ Godt utdannet personale

¿ Styring av egen økonomi

¿ Hyggelige lokaler og flotte uteområder

¿ Store mengder montessorimateriell

¿ Skolelunsj hver dag

¿ Kulturkveld hvert år

¿ Månedlige prosjektdager

Krav til kompetanse

¿ Høyere utdanning

¿ Lærerutdanning eller tilsvarende

¿ Ledererfaring

Vi legger stor vekt på personlig egnethet.

Se også annonsen på www.flatangernytt.no

For spørsmål - ta gjerne kontakt med rektor Susann Skotnes tlf 466 69190 eller styreleder Lisbeth Hustad tlf 938 46529

Søknad sendes: Flatanger Montessoriskole Kvaløyseterveien 40 7770 Flatanger

Epost: skole@flatangernontessori.no Stillingsnummer: 1749-2017-05-4 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: Reg av arb.giver på nav.no
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Vaktmester/Lager og Transport

Baglan borettslag søker vaktmester til sommerjobb

Stillingen varer fra mai til september og består i plenklipping og ellers forefallende vedlikeholdsoppgaver.

Ta kontakt med leder Stein Pettersen tlf. 404 58 270 eller nestleder Ingunn Granaune tlf.415 49 851 dersom du er interessert. Stillingsnummer: 1721-2017-05-14 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Innherred
Annonsert: 09.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Felleskjøpet er den ledende leverandør av driftsmidler, varer og tjenester til norsk landbruk. Gjennom vår butikkjede satser vi aktivt innen...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Steinkjer kirkelige fellesråd søkeretter sommerhjelp for perioden juni-august.

Arbeidsoppgaver vil i hovedsak være plenklipping og enklere vedlikeholdsarbeid. Det er nødvendig med førerkort,og at søkeren disponerer bil for bruk i arbeidet. Kortfattet søknad sendes oss på e-post:post@steinkjer.kirken.no, innen15.mai

*Den norske kirke Stillingsnummer: 1702-2017-05-12 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 09.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Steinkjer kommune har slagordet og ambisjonen ¿Åpen, lys og glad¿ og er en kommune i vekst med ca. 22.000 innbyggere. Kommunen er organisert med...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Kulturskolen har ca. 520 elever hvorav ca. 220 på dans. I tillegg gir vi opplæring på de fleste instrument, visuelle kunstfag og drama/teater....

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Renovatør/fagarbeider, 100 %, tjenesteenhet Renovasjon

Ved Avdeling for samfunnsutvikling, tjenesteenhet Renovasjon er det ledig 100 % stilling som fagarbeider. Stillingen er ledig for snarlig tiltredelse.

Tjenesteenhet renovasjon er en av 10 tjenesteenheter i avdelingen, og har ansvar for renovasjon i Steinkjer, Verran og Snåsa kommuner. Dette omfatter innsamling, mottak, sortering og omlasting av avfall, samt drift av returpunkt, gjenbrukstorg og gjenbruksutsalg. Enheten har totalt 21 faste ansatte. Enheten er sertifisert i forhold til ISO 9001 og 14001.

Enheten baserer seg på at arbeidsoppgavene kan fordeles mest mulig fleksibelt, og det er nødvendig med førerkort klasse C. Søkere må ha eller være villig til å ta relevant fagbrev. Den som tilsettes må være serviceorientert, og like å jobbe både alene og i team.

Vi har behov for en person som har lyst til å være med å bidra i Norges tredje største vekstnæring, har evne til å informere våre kunder på en god måte og som ser betydningen av at vi gir kommunenes innbyggere en best mulig renovasjonstjeneste.

Vi ønsker oss en kollega som har høy grad av personlig egnethet for jobben, er samarbeidsvillig og løsningsorientert, har godt og stabilt humør og vil dra lasset sammen med oss på en god måte.

Steinkjer kommune arbeider aktivt med klimapolitikk, og renovasjon er en grunnleggende del av dette. Det er derfor naturlig at den som tilsettes er opptatt av temaet, og av de utfordringene som ligger i gjenbruk ¿ resirkulering og gjenvinning av avfall.

Tilsetting skjer på kommunale vilkår.

Opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til tjenesteenhetsleder Ester Stølan, mobil 907 03 399, epost: ester.stolan@steinkjer.kommune.no, eller driftsleder Steinar Aurstad, mobil 916 76 088.

Idnr. må oppgis i søknaden. Søknader som ikke er påført idnr. vil ikke bli registrert/vurdert. Oppgi alltid idnr. ved spørsmål om stillingen.

Søknadsfrist: 29.05.17.

Stillingen søkes fortrinnsvis på elektronisk søknadsskjema.

Søknad med kortfattet CV kan også sendes Steinkjer kommune, Personaltjenesten, postboks 2530, 7729 Steinkjer. Kopi av vitnemål og attester avkreves den som tilsettes. Søknader blir ikke returnert.

Steinkjer kommune er IA-bedrift og opptatt av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonalitet eller etnisk bakgrunn.

Vi gjør oppmerksom på at også søkere som ber om å bli unntatt offentlighet, kan bli ført opp på søkerliste. Nærmere opplysninger om hvordan kommunen forvalter offentleglova, gis av personaltjenesten.

Deltidsansatte i faste stillinger kan ha avtalefesta fortrinnsrett til stillingsutvidelse i henhold til HTA § 2.3 og AML § 14-3. Dersom tilsetting foretas ved bruk av slik fortrinnsrett, vil tilsetting kunne skje i alternativ stilling. Søkere som påberoper seg slik fortrinnsrett må gjøre oppmerksom på det i søknaden. Stillingsnummer: 1702-2017-05-15 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Regnskap/Økonomi og Regnskap

Indre Namdal Regnskap AS ble etablert i 1993 og har i dag fem ansatte.Men siden vår
nåværende daglige leder og eier Odd Jørgen Kværnø trapper ned i redusert stilling,trenger vi ny daglig leder. Arbeidsplassen vår er i Grong Kjøpesenter.Vi har en stabil kundemasse fra vidt forskjellige bransjer, og kundekretsen vår er fra småenkelt-personsforetak til aksjeselskap med omsetning på opptil 50mill.Tjenestene våre er i første rekke beregnet for næringsdrivende i nær-området, men vi har også kunder fra andre deler av landet

Kvalifikasjoner:
- Økonomisk utdannelse
-Erfaring fra regnskapsbyrå
-Erfaring som leder/teamleder er en fordel
-Må være minimum autorisert regnskapsfører

Arbeidsoppgaver:
-Ledelse og personalansvar for 5 ansatte
-Kundekontakt
-Økonomistyring
-Regnskapsføring

Personligeegenskaper:
-Trivelig og utadvendt
-Selvstendig og handlekraftig
-Resultatorientert og målrettet

For ny daglig leder er det mulighet for å komme innpå eiersiden i bedriften.Vi har konkurransedyktige vilkår og en svært god pensjonsordning.

Personlig egnethet tillegges stor vekt.

For nærmere opplysninger, kontakt Odd Jørgen Kværnø, tlf .97583486.

Søknad med CV og attester sendes innen 25.mai til IN-Regnskap,Granveien12,7870 Grong eller på mail til odd.jorgen@inregnskap.no Stillingsnummer: 1742-2017-05-1 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 06.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Arbeidsgiveromtale: Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

LEDIG STILLING: HELSESØSTER VIKARIAT 100% STILLING

I Namsskogan kommune har vi ledig stilling som:

HELSESØSTER 100% Vikariat (15.08.2017 - 14.08.2018)

Vi søker etter helsesøster til helsestasjons- og skolehelsetjeneste.

Helsesøstertjenesten er organisert i Familiesenteret som består av helsesøster, jordmor, psykisk helsearbeider, og konsulent psykososialt team.
Familiesentertilbudet er i hovedsak rettet mot barn, unge og familier, men gir også tjenestetilbud til den øvrige befolkningen. Senteret er et lavterskel, forebyggende og helsefremmende tilbud. Det satses målrettet på tverrfaglig samarbeid innad og med kommunens øvrige sektorer.

De som tilsettes får mulighet til å være med og videreutvikle et viktig tilbud for målgruppen, og vil i stor grad være med å påvirke innholdet innenfor de gitte rammene. Vi tilbyr faglig utfordrende og varierte oppgaver i et nytt og trivelig sosialt arbeidsmiljø.

For stillingen kreves:
- Utdanning som helsesøster
- Evne til å jobbe målrettet og selvstendig så vel som i team
- Erfaring fra teamarbeid
- Evne og vilje til å tenke og arbeide kreativt og til tider gjerne utradisjonelt
- Evne til å skape et godt samarbeid innen egen enhet og til organisasjonen forøvrig
- Kan etterleve de forpliktelser og rettigheter stillingen innebærer
- Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Det er ønskelig med erfaring fra arbeid med barn/ungdom/voksne fra andre kulturer.

Det må påregnes utstrakt utadrettet aktivitet.

Personlige egenskaper:
- Løsningsorientert, serviceinnstilt, selvstendig, pålitelig og fleksibel.
- Gode evner til å kommunisere.
- Gode samarbeidsevner
- Evne til å motivere og skape trivsel i kollegiet.

Vi tilbyr:
- Lønn i henhold til tariff
- Utfordrende arbeidsoppgaver
- Meget god pensjonsordning samt ulykkes- og gruppelivsforsikring.
- Et arbeidsmiljø preget av høyt faglig nivå
- Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lovverk og retningslinjer.

Ved spørsmål om stillingen, kontakt Helsesøster Olga Strøm tlf. 74333355

Det skal benyttes elektronisk søknadsskjema som finnes på kommunens hjemmeside www.namsskogan.kommune.no.

Søknadsfrist: 31.5.2017

Attester og vitnemål sendes ikke nå men fremlegges på forlangende.

Tiltredelse: Snarest

Det tas forbehold om eventuelt intern omorganisering.

Det gjøres oppmerksom på at søkerliste kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om anonymitet - jf. offentlighetsloven § 25. Stillingsnummer: 1740-2017-05-2 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 27.04.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

LEDIG STILLING: ENHETSLEDER/PSYKISK HELSEARBEIDER

I Namsskogan kommune har vi ledig stilling i 100% som:

Enhetsleder/Psykisk helsearbeider

Namsskogan kommunes Familiesenter består av helsesøster, jordmor og psykisk helsearbeider. Tilbudet er rettet mot barn, unge og familier, og skal være et lavterskel, forebyggende og helsefremmende tilbud. Det omfatter individuelle, par- og gruppesamtaler, arbeid med familierelasjoner, samspillsveiledning og nettverksbygging samt ulike typer aktiviteter og miljøterapi.
Søkere bør ha minimum 3-årig høgskole, gjerne med relevant videreutdanning. Relevant praksis kan kompensere for utdanningskravet.

Vi søker etter en person som gjennom faglighet og personlige ferdigheter:

- Erfaring med ledelse og budsjettarbeid
- Har faglig trygghet, herunder god kjennskap til psykisk sykdom og rusproblematikk
- Har faglig interesse og erfaring fra arbeid med barn, unge og familier
- Forståelse for familiers sårbarhet og særegne historie
- Er engasjert i jobben, ansvarsfull, selvstendig og har meget gode samarbeidsevner
- Kan skape tillit, og gode relasjoner med mennesker bidra til å skape en trygg og meningsfull hverdag for våre brukere
- Har godt humør, er positiv og løsningsorientert og en god bidragsyter til et godt arbeidsmiljø
- Er nytenkende og utviklende
- Er vant til å bruke data og liker utadrettet virksomhet
- Er personlig egnet

Vi kan tilby:
- Mange meningsfulle og varierte oppgaver
- Dyktige kollegaer og godt arbeidsmiljø
- Lønn etter avtale
- Gode pensjons- og forsikringsordninger

Spørsmål om stillingen rettes til enhetsleder Bjørn Uldal tlf. 74333341

Det skal benyttes elektronisk søknadsskjema som finnes på kommunens hjemmeside www.namsskogan.kommune.no.

Søknadsfrist: 31.5.2017

Aktuelle kandidater vil bli kalt inn til intervju. Attester og vitnemål sendes ikke nå men tas med til intervjuet.

Tiltredelse: Snarest

Det gjøres oppmerksom på at søkerliste kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om anonymitet - jf. offentlighetsloven § 25.

Kommunen kan være behjelpelig med å skaffe bolig. Stillingsnummer: 1740-2017-05-3 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 27.04.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Midtre Namdal Avfallsselskap IKS er et interkommunalt selskap eid av 13 namdalskommuner. Selskapet ble etablert i 1979 og har med datterselskaper...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Steinkjer Regnskap AS er et autorisert regnskapsførerselskap med 19 ansatte fordelt på 2 avdelinger. Hovedkontoret med 15 ansatte har tilhold i...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Midtre Namdal samkommune (MNS) organiserer interkommunale tjenester for kommunene Fosnes, Namdalseid, Namsos og Overhalla. MNS har ansvar for...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Administrasjon/Kontor og Administrasjon

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Namsos kommunale kulturskole har ca 800 eleveplasser og 22 lærere

Fra 01.08.2017 til 31.07.2018 har vi ledig 100 % stilling som dansepedagog.
Stillingen lyses ut som vikariat med mulighet til fast ansettelse.

Stillingens arbeidsområde er lagt til danseavdelingen ved kulturskolen. Kulturskolen har i ca 400 elevplasser på dans i alderen 3 - 19 år. Kulturskolen tilbyr også periodevis dansetilbud for voksne. Den som blir tilsatt må kunne undervise i flere dansedisipliner.

Skolen har i dag disse undervisningstilbudene på dans:
Barnedans, jazzdans, klassisk ballett, moderne, kompani, streetdance og egne guttegrupper (Boys only).

Kommende skoleår vil vi også tilby Dans Fordypning, og tilbud på Acro-dans.

Skolen arrangerer to store danseforestillinger i året, en juleforestilling og en sommerforestilling.
Kulturskolen deltar også årlig på Dansens dag.

Kulturskolen har et utstrakt samarbeid med nabokommuner, fylkeskommunen, grunnskolene og frivillige lag og foreninger.

Stillingen er samordnet med salg av undervisningstjenester til annen kommune.

Vi søker en person som:
- har høyskoleutdanning, eller annen elevant erfaring innen dans og undervisnning, og som behersker flere av ovenstående disipliner
- kan være med på å utvikle seksjonen videre, særlig innenfor tilbudene på streetdans og Boys only

Det legges vekt på personlig egnethet, gode samarbeidsevner og evne til å jobbe selvstendig.

Den som tilsettes må ha gyldig førerkort og disponere egen bil.

Vi søker primært etter en som kan inneha hele stillingen, men det er mulig å søke på deler av stillingen.

Søkere må påregne å bli innkalt til intervju. Personlige egenskaper vil bli vektlagt ved utvelgelsen.

Ved tiltredelse må gyldig politiattest i samsvar med Opplæringsloven § 10-9 fremlegges.

Lønns- og tilsettingsvilkår
Tarifflønn
Meget gode pensjons- og forsikringsordninger

Organisasjonen vil være i stadig endring. Det er derfor et krav at den som tilsettes er fleksibel i forhold til endringer i arbeidsoppgaver, samarbeidspartnere og organisatorisk plassering.

Søknad sendes:
Søknad om stillingen må sendes elektronisk via Namsos kommunens nettside (Ledige stillinger). Kontakt Servicetorget, tlf. 74 21 71 00 hvis du trenger hjelp.

Kontaktpersoner:
Terje Vie, mobil 905 92 993, terje.vie@namsos.kommune.no
Lars Øivind Meland, mobil 913 30 590, lars-oivind.meland@namsos.kommune.no Stillingsnummer: 1703-2017-05-15 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Musikkultur
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Fullstendig utlysningstekst finnes på www.tine.no Stillingsnummer: 1721-2017-05-6 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 04.05.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Midtre Namdal samkommune (MNS) organiserer interkommunale tjenester for kommunene Fosnes, Namdalseid, Namsos og Overhalla. MNS har ansvar for...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Regnskap/Økonomi og Regnskap

Regnskapsansvarlig, vikariat 100% stilling fra 01.09.17-31.08.18




Om oss

Hamstad Bakeri As er Namdalens største bakeri, og er en del av et konsern med totalt 7 selskaper.

Dette omfatter bakeri, kafedrift, administrasjon og eiendomsselskaper.

Som regnskapsansvarlig vil du ha ansvar for regnskap og lønn for disse selskapene.

Arbeidsoppgaver

være operativt ansvarlig for regnskap og lønn fra A-Å 

nødvendig rapportering til myndigheter

månedlig rapportering/regnskap internt

ha ansvar for bank og likviditet

delta i selskapets budsjettprosess

bidra innen administrative prosesser og personaladministrasjon.

Årsoppgjør utføres av eksterne

Kvalifikasjoner

Relevant utdanning og/eller solid relevant erfaring innen regnskapsføring er nødvendig.

Kjennskap til regnskapsprogrammene Visma Global, Visma Dokumentsenter og Finale avstemming.

Kjennskap til lønnsprogrammet Huldt og Lillevik Lønn 5.0.

Personlige egenskaper

For å lykkes og trives i rollen må du være operativ, nøyaktig og strukturert.

Du må være faglig trygg på regnskap og lønn, og ta eierskap til ansvarsområdene dine samtidig som du også aktivt bidrar til å utvikle forretningen videre.

Initiativrik og selvgående, og også evner å kunne jobbe godt i samarbeid med andre.

At du bidrar positivt til det gode arbeidsmiljøet er også viktig.
Vi kan tilby

Lønn etter avtale

Utfordrende og spennende arbeidsoppgaver

Trivelig arbeidsplass midt i duften av fersk bakst!  
Søknad med CV bes sendes til post@hamstad-bakeri.no innen 25.05.17.

Har du spørsmål angående stillingen, ta kontakt med daglig leder Øystein Hamstad, tlf. 74 22 60 90 eller 911 36 480. Stillingsnummer: 1703-2017-05-8 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: Reg av arb.giver på nav.no
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Gipling as eier og driver 17 byggevarehus i Nord-Trøndelag, Sør-Trøndelag, Nordland og Hedmark under Byggmakkerkonseptet.Butikkene våre er...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Innberred ble etablert i mai 2015 da lokalavisene Innberred FolkebladVerdalingen og Levanger-Avisa slo seg sammen. Papirutgaven gis ut tre dager i...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Overhalla kommune i Nord-Trøndelag har ca. 3850 innbyggere. Kommunesenteret ligger sentralt i forhold til fly- og togsamband (ca. 20 km øst for...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Vil du nok, kan du oppnå alt. Har du evner og lyst, vil vi gi deg utfordringer og muligheter. NTE vil ta en ledende rolle i det grønne skiftet,...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Ledige stillinger skole- og barnehageåret 2017- 2018:

Utvorda oppvekstsenter:
- Barne-og ungdomsarbeider, fast 50%
- Barne-og ungdomsarbeider, vikariat 100% t.o.m. 04.02.18

Fullstendig utlysning og elektronisk søknadsskjema ligger på kommunens hjemmeside www.flatanger.kommune.no Stillingsnummer: 1749-2017-05-1 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Namdals Avisa
Annonsert: 28.04.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Renhold/Hotell og resturant

Ledige stillinger skole- og barnehageåret 2017- 2018:

Utvorda oppvekstsenter:
- Renholder, fast 25%

Fullstendig utlysning og elektronisk søknadsskjema ligger på kommunens hjemmeside www.flatanger.kommune.no Stillingsnummer: 1749-2017-05-2 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Namdals Avisa
Annonsert: 28.04.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Ledige stillinger skole- og barnehageåret 2017- 2018:

- Barne -og ungdomsarbeider/helsefagarbeider, vikariat 100%, følger skoleruta

Fullstendig utlysning og elektronisk søknadsskjema ligger på kommunens hjemmeside www.flatanger.kommune.no Stillingsnummer: 1749-2017-05-3 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Namdals Avisa
Annonsert: 28.04.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Rørlegger-og snekkerbedriften JTM AS ble etablert i Namsos i 2014, og har i dag fire ansatte. Vi utfører oppdrag over hele Namdalen, og tilbyr...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Arbeidsoppgaver:
- Allsidig rørleggerarbeid
- Service og nyanlegg

Kvalifikasjoner og personlige egenskaper:
- Svennebrev eller utdannelse innen fagområdet
- Serviceinnstilt
- Omgjengelig og godt humør
- Evnen til å jobbe godt både selvstendig og i team
- Førerkort for bil
- Muntlige og skriftlige norskkunnskaper

Vi tilbyr:
- Stilling i et godt arbeidsmiljø med faglig tyngde
- Lønn etter avtale
- Servicebil
- Mulighet for eierskap

LÆRLINGER
Kvalifikasjoner lærlinger:
- Utadvendt og godt humør
- Stor arbeidsvilje
- Interesse for faget
- VK1 klima, energi, miljø/annen relevant utdanning

For mer info, kontakt Bjørn Sjøvold/Mona Eklo tlf 74 07 95 11 / 924 59 460 eller bts@tronderror.no. Skriftlig søknad med CV sendes til vår forretningsadresse:
Trønderrør A/S, Melkevegen 8, 7652 Verdal

Søknaden kan også sendes på mail.

Søknadsfrist: 22. mai 2017 Stillingsnummer: 1721-2017-05-1 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Innherred
Annonsert: 27.04.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Kvalifikasjoner lærlinger:
- Utadvendt og godt humør
- Stor arbeidsvilje
- Interesse for faget
- VK1 klima, energi, miljø/annen relevant utdanning

RØRLEGGERE
Arbeidsoppgaver:
- Allsidig rørleggerarbeid
- Service og nyanlegg

Kvalifikasjoner og personlige egenskaper:
- Svennebrev eller utdannelse innen fagområdet
- Serviceinnstilt
- Omgjengelig og godt humør
- Evnen til å jobbe godt både selvstendig og i team
- Førerkort for bil
- Muntlige og skriftlige norskkunnskaper

Vi tilbyr:
- Stilling i et godt arbeidsmiljø med faglig tyngde
- Lønn etter avtale
- Servicebil
- Mulighet for eierskap

For mer info, kontakt Bjørn Sjøvold/Mona Eklo tlf 74 07 95 11 / 924 59 460 eller bts@tronderror.no. Skriftlig søknad med CV sendes til vår forretningsadresse:
Trønderrør A/S, Melkevegen 8, 7652 Verdal

Søknaden kan også sendes på mail.

Søknadsfrist: 22. mai 2017 Stillingsnummer: 1721-2017-05-2 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Innherred
Annonsert: 27.04.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Eiendom/Bank og Forsikring

Vil du nok, kan du oppnå alt. Har du evner og lyst, vil vi gi deg utfordringer og muligheter. NTE vil ta en ledende rolle i det grønne skiftet,...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på Sykehuset Levanger, Sykehuset Namsos, DPS Kolvereid, DPS Stjørdal og ambulansetjenesten i fylket. Helse Nord-Trøndelag har et omfattende spesialisttilbud og er innenfor enkelte sykehusfunksjoner blant de fremste i landet. Foretakets forretningsadresse er 7600 Levanger. Les mer om oss på www.hnt.no Stillingsomtale: Lege i spesialisering - Ortopedisk avdeling Sykehuset Namsos

Vi søker LiS-leger i Ortopedisk kirurgi som vil bidra positivt til avdelingens gode arbeidsmiljø og faglige utvikling.
Sykehuset Namsos med ca. 900 ansatte har i tillegg til ortopedisk avdeling, kirurgisk-, anestesi-, medisinsk-, gyn/føde-, nevrologisk-, ØNH-, Øye-, avdeling for bildediagnostikk-, og psykiatrisk avdeling samt AMK for Helse Nord-Trøndelag.
Ved ortopedisk avdeling utføres ca 1600 kirurgiske inngrep årlig, fordelt på dagkirurgi og inneliggende, samt ca. 7000 polikliniske konsultasjoner. Vi dekker det meste av det ortopediske fagfelt inkludert avansert arthroscopisk kirurgi, protesekirurgi med kne/skulder/hofte, ryggkirurgi, hånd og fotkirurgi, barneortopedi og skadekirurgi.
Avdelingen har 5 overleger og 3 LIS leger.

Avdelingen har ledig 2 stk. fast 100% LIS-stillinger i ortopedi

For helsepersonell etter helsepersonelloven kreves det autorisasjon/godkjenning.

Den som tilsettes må beherske norsk for skriftlig og muntlig kommunikasjon.

Kvalifikasjoner Norsk autorisasjon som lege
Personlige egenskaper Være faglig oppdatert og kvalitetsbevisst i yrkesutøvelsen. Ha god omstillingsevne. Ha gode samarbeidsevner. Vi vil legge stor vekt på personlig egnethet. Praksis fra det ortopediske fagfeltet vil bli vektlagt
Vi tilbyr Lønn i henhold til gjeldende overenskomst Medlemskap i pensjonsordning, 2% pensjonstrekk, gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring

Arbeidssted:
7800 Namsos

Kontaktinfo:
Knut Erik Moen Aune, Avdelingsoverlege, (+47) 74215757

Nøkkelinformasjon:
Annonsør: Klinikk for kirurgi
Ref. nr.: 3424098423
Stillingsbrøk: 100%
Fast
Antall stillinger: 2
For elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Søknadsfrist: 18.05.2017 Stillingsnummer: 1703-2017-05-2 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Renhold/Hotell og resturant

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Experis Executive recruits top managers, managers and specialists for permanent positions within the private and public sectors. Our unique methodology and advisers with management experience ensure our clients have access to the best candidates at all times. Experis is represented in 12 offices across Norway, and our strength lies in our national and global network. Experis is a company in the ManpowerGroup.

Sikom utvikler, markedsfører og selger bryter- og alarmstyringer som fjernstyres via GSM, skyløsninger og smarttelefon.

Vårt hovedfokus er på varmestyring, og vi er best kjent for "ring-hytta-varm"-konseptet, og er i dette markedet en suveren bransjeleder med over 75.000 solgte systemer de siste 10 år.

Virksomheten har kontor på Verdal og i Trondheim, med til sammen 12 ansatte.

http://www.sikom.no/

Sikom har tatt erfaringen fra hyttemarkedet over i smartboligsegmentet, og opplever nå en kraftig omsetningsøkning.

Vi ser derfor etter en selvstendig og dyktig utvikler i C/C++ som kan styrke vår HW-avdeling på Verdal.

Arbeidsoppgaver

Hovedoppgaven vil være embedded programmering av mikrokontrollere i C/C++ med hovedvekt på C. Du vil også være delaktig i prototyping og testing av våre produkter.

Ønskede kvalifikasjoner Høyere utdannelse innen IT og 2-5 års relevant arbeidserfaring Veldig gode kunnskaper om programmering i C og C++ og full kontroll på bruk av minne Du har god forståelse for HW Grunnleggende kompetanse og gjerne interesse for elektronikk Gode kunnskaper i norsk og engelsk skriftlig og muntlig
Teknologi du gjerne har erfaring med: Cortex Arm Atmel AVR RTOS GSM 2G-5G NB-IOT Bluetooth Low Energy
Du er i tillegg selvgående, trives i et åpent miljø hvor du i stor grad styrer din egen hverdag. Du har gjerne en liten prosjektlederspire i magen. Du ønsker å være del av et fleksibelt selskap med sterke vekstambisjoner hvor du vil få mulighet til å gjøre produktet til ditt eget.

Vi tilbyr

Mulighet til å fordype deg i programmering mot HW-produkt i et uformelt miljø hvor det er høyt under taket og gode muligheter for videreutvikling . Arbeidstid fra 8-1530 med betalt lunsj, fleksitid og 5 uker ferie.

Mulighet til å jobbe med og lære av en av de beste i Skandinavia innen HW-programmering og utvikling.

Arbeidssted; Verdal

Oppstart; Så snart som mulig eller etter avtale
Varighet; Fast stilling i Sikom AS

Søknadsfrist; 21.05.17 søkere behandles fortløpende

Interessert?

Ta kontakt med Katrine Westheim (katrine.westheim@no.experis.com) i Experis IT ved å sende søknad og CV og andre relevante papirer gjennom www.experis.no -- registrer CV.

Vi ser frem til å motta din CV og søknad.

Søknadsfrist: 21. mai 2017

Arbeidsgiver: Experis

Sted: Verdal, men mulighet for kontorsted Trondheim

Bransjer: IT, Teknisk sektor

Tiltredelse: Etter avtale

Hentet fra: Teknisk Ukeblad

Se annonse Stillingsnummer: 1721-2017-04-23 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Webcrawl
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Drift/Hotell og resturant

Olav Thon Gruppen som eies av Olav Thon Stiftelsen, er i hovedsak engasjert innen eiendomsutvikling- og hotelldrift. ...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

KomRev Trøndelag IKS er et selskap med 29 medarbeidere med lang erfaring og høy kompetanse på revisjon av kommunal sektor. Vi utfører i dag...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Mattilsynet skal sikre folk trygg mat. Vi har også ansvar for å sikre friske planter, fisk, dyr. Vi tilbyr spennende arbeidsoppgaver i en...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Experis Executive recruits top managers, managers and specialists for permanent positions within the private and public sectors. Our unique methodology and advisers with management experience ensure our clients have access to the best candidates at all times. Experis is represented in 12 offices across Norway, and our strength lies in our national and global network. Experis is a company in the ManpowerGroup.

Sikom utvikler, markedsfører og selger bryter- og alarmstyringer som fjernstyres via GSM, skyløsninger og smarttelefon.

Vårt hovedfokus er på varmestyring, og vi er best kjent for "ring-hytta-varm"-konseptet, og er i dette markedet en suveren bransjeleder med over 75.000 solgte systemer de siste 10 år.

Virksomheten har kontor på Verdal og i Trondheim, med til sammen 12 ansatte.

http://www.sikom.no/

Sikom har tatt erfaringen fra hyttemarkedet over i smartboligsegmentet, og opplever nå en kraftig omsetningsøkning.

Vi ser derfor etter en selvstendig og dyktig utvikler i C/C++ som kan styrke vår HW-avdeling på Verdal.

Arbeidsoppgaver

Hovedoppgaven vil være embedded programmering av mikrokontrollere i C/C++ med hovedvekt på C. Du vil også være delaktig i prototyping og testing av våre produkter.

Ønskede kvalifikasjoner Høyere utdannelse innen IT og 2-5 års relevant arbeidserfaring Veldig gode kunnskaper om programmering i C og C++ og full kontroll på bruk av minne Du har god forståelse for HW Grunnleggende kompetanse og gjerne interesse for elektronikk Gode kunnskaper i norsk og engelsk skriftlig og muntlig
Teknologi du gjerne har erfaring med: Cortex Arm Atmel AVR RTOS GSM 2G-5G NB-IOT Bluetooth Low Energy
Du er i tillegg selvgående, trives i et åpent miljø hvor du i stor grad styrer din egen hverdag. Du har gjerne en liten prosjektlederspire i magen. Du ønsker å være del av et fleksibelt selskap med sterke vekstambisjoner hvor du vil få mulighet til å gjøre produktet til ditt eget.

Vi tilbyr

Mulighet til å fordype deg i programmering mot HW-produkt i et uformelt miljø hvor det er høyt under taket og gode muligheter for videreutvikling . Arbeidstid fra 8-1530 med betalt lunsj, fleksitid og 5 uker ferie.

Mulighet til å jobbe med og lære av en av de beste i Skandinavia innen HW-programmering og utvikling.

Arbeidssted; Verdal

Oppstart; Så snart som mulig eller etter avtale
Varighet; Fast stilling i Sikom AS

Søknadsfrist; 21.05.17 søkere behandles fortløpende

Interessert?

Ta kontakt med Katrine Westheim (katrine.westheim@no.experis.com) i Experis IT ved å sende søknad og CV og andre relevante papirer gjennom www.experis.no -- registrer CV.

Vi ser frem til å motta din CV og søknad.

Søknadsfrist: 21. mai 2017

Arbeidsgiver: Experis

Sted: Verdal, men mulighet for kontorsted Trondheim

Bransjer: IT, Teknisk sektor

Tiltredelse: Etter avtale

Hentet fra: Teknisk Ukeblad

Se annonse Stillingsnummer: 1721-2017-04-24 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Webcrawl
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Autorisert/off.godkj. sykepleier
75 % fast stilling ved akuttavdelingen fra d.d.
Vi søker Spesialsykepleiere innen psykiatri. Er det ingen søkere med rett kompetanse, kan aut. sykepleier ansettes.

Akutt avdelingen består av 6 senger og er bemannet med 2 sykepleiere pr. vakt. Har du lyst til å jobbe i et godt arbeidsmiljø, ønsker faglig utfordringer i en variert arbeidshverdag og blant ansatte med god fagkompetanse, er du velkommen til oss.

Syke/vernepleierstudenter
Helgastillinger dag/aften ledig

Vi er en sykeheim i stadig utvikling og kan tilby
- En spennende og utfordrende jobb.
- Et hyggelig og tverrfaglig arbeidsmiljø
Vi søker positive, friske og framsynte medarbeidere

Ansettelse ut fra:
- Personlig egnethet
- Engasjement for sitt fagfelt
- Vilje og evne til samarbeid
- Fleksibilitet
- Evne til å jobbe selvstendig og løsningsorientert
- Serviceinnstilling

Nærmere opplysninger om stillingene ved henvendelse til Overhalla Sykeheim v/Kirsten Svarliaunet tlf. 416 46 477
Elektronisk søknad på kommunens hjemmeside www.overhalla.kommune.no innen 15.05.17 Stillingsnummer: 1744-2017-04-15 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Eiendom/Bank og Forsikring

Vil du nok, kan du oppnå alt. Har du evner og lyst, vil vi gi deg utfordringer og muligheter. NTE vil ta en ledende rolle i det grønne skiftet,...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

- Inntil 150 % stilling, som lærer ved Namsskogan skole
- Inntil 100 % stilling, som lærer ved Trones skole.

Det søkes etter lærere, som kan ta undervisning på skolenes barnetrinn 1. - 7. klasse. Stillingen er i utgangspunktet vikariat/midlertidig for skoleåret 2017/18, men det kan bli aktuelt med fast tilsetting hvis behovet er tilstede.
Henvendelse angående stillingene kan rettes til rektor Geir Staldvik tlf. 995 16 564 eller e-post: geir.staldvik@namsskogang.kommune.no.
Det skal benyttes elektronisk søknadskjema som finnes på kommunens hjemmeside http://www.namsskogan.kommune.no/.

Det gjøres oppmerksom på at søkerliste kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om anonymitet - jf. offentlighetsloven § 23,

Søknadsfrist: 24. mai 2017 Stillingsnummer: 1740-2017-04-2 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 27.04.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Idnr. 898 Helsefagarbeider 198 %, Hjemmetjenesten nord, seksjon Egge

Hjemmetjenesten nord er en av fem enheter i avdeling for Omsorg. Enheten består av seksjonene Egge, Kvam og Beitstad, og har ansvar for helse- og omsorgstjenester til mennesker i egen bolig og i bofellesskap.

Det er fra 01.09.17 ledig faste stillinger som helsefagarbeider på natt ved Hjemmetjenesten nord, seksjon Egge: 2 x 71 % stilling og 1 x 56 % stilling.

Seksjon Egge yter helse- og omsorgstjenester til brukere i bofellesskapene Tunet og Teigen og til hjemmeboende brukere i Egge, Stod og Ogndal. Det er i alt 21 brukere i bofellesskapene, 7 av disse bor ved Tunet bofellesskap. Stillingene er knyttet til Tunet bofellesskap. Den daglige driften ved seksjonen er basert på samarbeid og helhetlig bruk av personellressurs og fagkompetanse.

Stillingene er i turnus med arbeid på natt og 3. hver helg.

Vi søker personer som:
- Er autorisert helsefagarbeider eller forplikter seg til å fullføre fagbrev som helsefagarbeider innen 2 år etter tilsetting
- Har kompetanse/erfaring med geriatri og/ eller erfaring fra arbeid med brukere med fysisk og psykisk funksjonshemming
- Håndterer faglige utfordringer, jobber selvstendig og liker å jobbe når andre sover
- Er faglig engasjert og bidrar til et godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr:
- God opplæring
- Et intimt fagmiljø og varierte arbeidsoppgaver
- Veiledning ved behov

Seksjon Egge ble tildelt prisen som årets IA-bedrift i 2015. Utviklingsarbeidet ved seksjonen er fundert på et gjensidig forpliktende partssamarbeid, og det legges til rette for og forventes at medarbeiderne bidrar aktivt i utviklingen av egen arbeidsplass.

Politiattest må fremlegges ved tilbud om stilling i henhold til Helse- og omsorgstjenestens § 5 - 4, 1. ledd.

Tilsetting skjer på kommunale vilkår.

Nærmere opplysninger om stillingene fås ved henvendelse til seksjonsleder Inger Grethe Kvam Nordseth, tlf. 74 16 89 00 eller tjenesteenhetsleder Torill Strugstad, tlf. 74 16 94 46, mobiltlf. 959 85 894.

Idnr. må oppgis i søknaden. Søknader som ikke er påført idnr. vil ikke bli registrert/vurdert. Oppgi alltid idnr. ved spørsmål om stillingen.

Søknadsfrist: 15.05.17.

Stillingen søkes fortrinnsvis på elektronisk søknadsskjema.

Søknad med kortfattet CV kan også sendes Steinkjer kommune, Personaltjenesten, postboks 2530, 7729 Steinkjer. Kopi av vitnemål og attester avkreves den som tilsettes. Søknader blir ikke returnert.

Steinkjer kommune er IA-bedrift og opptatt av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonalitet eller etnisk bakgrunn.

Vi gjør oppmerksom på at også søkere som ber om å bli unntatt offentlighet, kan bli ført opp på søkerliste. Nærmere opplysninger om hvordan kommunen forvalter offentleglova, gis av personaltjenesten.

Deltidsansatte i faste stillinger kan ha avtalefesta fortrinnsrett til stillingsutvidelse i henhold til HTA § 2.3 og AML § 14-3. Dersom tilsetting foretas ved bruk av slik fortrinnsrett, vil tilsetting kunne skje i alternativ stilling. Søkere som påberoper seg slik fortrinnsrett må gjøre oppmerksom på det i søknaden. Stillingsnummer: 1702-2017-04-26 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Idnr. 899 Rekrutteringsstilling 14 %, Hjemmetjenesten nord, seksjon Kvam

Holder du på og utdanner deg til helsefagarbeider og kan tenke deg fast helgestilling under utdanningen?

Det er ledig 14 % rekrutteringsstilling til helsefagarbeiderfaget ved Hjemmetjenesten nord, seksjon Kvam.

Vi tilbyr et aktivt og spennende fagmiljø med varierte arbeidsoppgaver innen eldreomsorg. Stillingen er fast i turnus med arbeidstid dag og kveld hver 3. helg. Stillingen kan kombineres med utdanning, og du er sikret jobb som ferievikar hver sommer under utdanningen. Som fast ansatt i rekrutteringsstilling har du fortrinnsrett dersom du søker annen fast stilling i kommunen. Det utbetales bonus etter fullført utdanning i henhold til retningslinjer for rekrutteringsstillinger.

Personlig egnethet vektlegges ved vurdering av aktuelle søkere. Er du faglig engasjert, pliktoppfyllende og serviceinnstilt er du kanskje personen vi søker. Det forventes at du har grunnleggende datakunnskaper. Du vil få opplæring i bruk av elektroniske fag-, rapporterings- og kvalitetssystemer. Den som tilsettes må ha førerkort.

Politiattest må fremlegges ved tilbud om stilling i henhold til Helse- og omsorgstjenestens § 5 - 4, 1. ledd.
Tilsetting skjer på kommunale vilkår.

Nærmere opplysninger om stillingen og bonusordningen fås ved henvendelse til seksjonsleder Randi Wæhre 74 13 54 50 eller tjenesteenhetsleder Torill Strugstad tlf. 74 16 94 46, mobiltlf. 959 85 894.

Idnr. må oppgis i søknaden. Søknader som ikke er påført idnr. vil ikke bli registrert/vurdert. Oppgi alltid idnr. ved forespørsel om stillingen.

Idnr. må oppgis i søknaden. Søknader som ikke er påført idnr. vil ikke bli registrert/vurdert. Oppgi alltid idnr. ved spørsmål om stillingen.

Søknadsfrist: 15.05.17.

Stillingen søkes fortrinnsvis på elektronisk søknadsskjema.

Søknad med kortfattet CV kan også sendes Steinkjer kommune, Personaltjenesten, postboks 2530, 7729 Steinkjer. Kopi av vitnemål og attester avkreves den som tilsettes. Søknader blir ikke returnert.

Steinkjer kommune er IA-bedrift og opptatt av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonalitet eller etnisk bakgrunn.

Vi gjør oppmerksom på at også søkere som ber om å bli unntatt offentlighet, kan bli ført opp på søkerliste. Nærmere opplysninger om hvordan kommunen forvalter offentleglova, gis av personaltjenesten.

Deltidsansatte i faste stillinger kan ha avtalefesta fortrinnsrett til stillingsutvidelse i henhold til HTA § 2.3 og AML § 14-3. Dersom tilsetting foretas ved bruk av slik fortrinnsrett, vil tilsetting kunne skje i alternativ stilling. Søkere som påberoper seg slik fortrinnsrett må gjøre oppmerksom på det i søknaden. Stillingsnummer: 1702-2017-04-27 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

REMA 1000 er Norges ledende dagligvarekjede og en av landets sterkeste merkevarer. Siden 1979 har REMA 1000 jobbet for å kunne tilby kunder over hele landet et godt valgt utvalg av dagligvarer av god kvalitet til laveste pris, solgt og produsert på en ansvarlig måte. Ved å ha hyggelige og dyktige mennesker med riktige holdninger og fokus på å jobbe med de rette tingene, har REMA 1000 lykkes med å skape en solid virksomhet som er lønnsom ikke bare for sine kjøpmenn og for bedriften - men også for kundene.Den viktigste oppgaven for avdelingsleder er å skape gode handleopplevelser for kundene. I tillegg til et felles ansvar for at butikken fremstår ren og tiltalende til enhver tid, inkluderer jobben blant annet: Varebestilling Vareeksponering Gjennomføring av kampanjer i butikk Kassearbeid og annet forefallende arbeid   Ønskede egenskaper og kvalifikasjoner: Erfaring fra og interesse for dagligvare Positiv og offensiv Motiveres av å skape gode handleopplevelser for kunden - Vår øverste sjef Gode norskkunnskaper Du kan arbeide selvstendig og i team Du takler hektiske situasjoner med godt humør   Vi tilbyr: I REMA 1000 er mulighetene mange for mennesker som tør å gi av seg selv, er positive og selvstendige. Vil du jobbe i en spennende og hektisk bransje hvor du har stor mulighet til å påvirke din egen arbeidsdag, anbefaler vi deg å søke stillingen. Vi ser frem til å motta din CV og søknad!Link til søknadsskjema: Stillingsnummer: 1721-2017-04-21 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: Overført fra arbeidsgiver
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Bjørum barnehage er en privat barnehage med 60 plasser fordelt på 3 avdelinger. Vi har et fantastisk uteområde og nærhet til skog, fjell og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Regnskap/Økonomi og Regnskap

Konsulent - regnskap

Nord-Trøndelag fylkeskommune er styrt av en folkevalgt forsamling, fylkestinget. Fylkestinget skal bidra til at Nord-Trøndelag framstår som et attraktivt fylke for næring og bosetting. Nord-Trøndelag fylkeskommune har totalt ca. 1 700 medarbeidere som har ansvaret for å yte tjenester innenfor områdene videregående utdanning, samferdsel, næringsutvikling, kultur, tannhelsetjeneste og den samlede regionale utviklingen, herunder miljø- og distriktspolitikk. Sentraladministrasjonen er plassert i Steinkjer.

Nord- og Sør-Trøndelag fylkeskommuner slås sammen til Trøndelag fylkeskommune fra 01.01.2018.

Nord-Trøndelag fylkeskommune er en inkluderende arbeidsplass, og vi har som mål at organisasjonen skal gjenspeile befolkningen i Nord-Trøndelag når det gjelder kjønn, funksjonsevne og kulturelt mangfold. Med bakgrunn i lov og avtaleverk kan det i særlige tilfeller kunne bli tatt hensyn til kjønn ved utvelgelse.

Engasjement i 1 år innenfor regnskap

I Nord-Trøndelag fylkeskommune, Administrasjonsavdelingen er det ledig engasjement som konsulent i inntil 1 år. Stillingen kan tiltres straks.

Administrasjonsavdelingen er oppdelt i flere funksjoner, bl.a. Økonomifunksjonen. I økonomifunksjonen er det to team; Plan og strategiteamet og Økonomidriftsteamet. Ledig stilling er innen Økonomidriftsteamet. Hovedarbeidsområdet for stillingen blir innenfor regnskap og økonomistøtte. Tjenestested er Fylkets hus, Steinkjer. Fra 01.01.2018 vil stillingen være i Seksjon for økonomi og regnskap i Trøndelag fylkeskommune. Seksjonen vil få om lag 27 ansatte, lokalisert henholdsvis i Steinkjer og i Trondheim. Regnskapsområdet blir et eget team med teamleder.

Kvalifikasjoner:Søkere må ha 3-årig høyere økonomisk utdanning/bachelor Søkere må ha erfaring fra regnskapsarbeid/økonomistyring i offentlig forvaltningKjennskap til økonomisystem som f.eks. AgressoSøkere må ha gode samarbeids- og kommunikasjonsevner samt god forståelse for regnskaps- og økonomiområdet.
Vi kan tilby:

Arbeidsoppgaver i et faglig bredt sammensatt økonomimiljø, med ustrakt samhandling med ledelse på flere nivå og med fylkeskommunale virksomheter.

Nærmere opplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til: Oddvar Andersen, økonomisjef, tlf. 74 11 37 35 / 971 73 521, epost: oddvar.andersen@ntfk.noTone Mediaas Reitlo, fagleder regnskap, tlf. 74 11 37 39 / 930 94 802, epost: tone.reitlo@ntfk.no
Søknadsfrist: 05.05.2017.

Nord-Trøndelag fylkeskommune har en prøvetid på 6 måneder ved nyansettelser.

For stillingen gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og regelverk. Fylkeskommunen har en god pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse/KLP.

Stillingen ovenfor lyses ledig med forbehold om bortfall, ev. justert stillingsomfang, dersom det blir endringer i vedtatt plan eller planlagt ordning, eller det på annen måte oppstår endringer i stillingsbehovet. Det tas også forbehold om at stillinger vil kunne bli inndratt til fordel for overføring av eventuelt overtallige fra annen fylkeskommunal virksomhet eller ansatt/tidligere ansatt med fortrinnsrett.

Sted: Steinkjer

Kontakter:
Tone Mediaas Reitlo, tlf: 74 11 37 39, mob: 930 94 802 Oddvar Andersen, tlf: 74 11 37 35, mob: 971 73 521

For elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Stillingsnummer: 1702-2017-04-24 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

100% fast stilling er ledig for snarlig tiltredelse.

Frosta skole er en 1-10 skole, og er sentralt plassert på Frosta. Skolen ligger i tilknytning til kulturhuset Magnushallen.Tilliggende lokaliteter for kulturskole er en del av et helhetlig bygningskompleks som også omfatter bibliotek.

Skolen har i dag 320 elever, 60 ansatte, 240% lederressurs og 100% merkantil ressurs.

For fullstendig utlysningstekst og søknadsskjema se kommunens hjemmeside:
www.frosta.kommune.no Stillingsnummer: 1783-2017-04-42 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Adresseavisen
Annonsert: 22.04.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Hjelpepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Vi søker engasjerte medarbeidere som liker å arbeide med barn,som er god til å samarbeide og har interesse innen våre satsningsområder som er...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Vi søker engasjerte medarbeidere som liker å arbeide med barn,som er god til å samarbeide og har interesse innen våre satsningsområder som er...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

AS Vinmonopolet er en butikkjede med enerett på salg av vin, brennevin og sterkøl, som sikrer ansvarlig salg av alkohol. Vi er om lag 1800...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Steinkjer videregående skole er en av Nord-Trøndelags største videregående skoler, med et bredt fagtilbud. Skolen har ca. 1050 elever fordelt på 11 utdanningsprogram. I tillegg har skolen voksenopplæringstilbud, undervisning innenfor Steinkjer fagskole og innenfor kriminalomsorgen. Totalt er det rundt 240 ansatte ved skolen. Se for øvrig skolens hjemmeside: http://www.steinkjer.vgs.no. 1. januar 2018 slås Nord-Trøndelag og Sør-Trøndelag fylke sammen til Trøndelag fylkeskommune.

Ledige undervisningsstillinger

Inntil 300 % (vikariat og fast) i fagene norsk, tysk, spansk, psykologi, rettslære, matematikk, fysikk og naturfag for skoleåret 2017/2018.

Kvalifikasjoner: Pedagogisk utdanningUndervisningskompetanse i de aktuelle fageneGode ferdigheter i bruk av digitale verktøy
Personlige egenskaper: Lederegenskaper i møte med eleveneEvne og positiv vilje til samarbeid med elever og kolleger
Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.

For nærmere informasjon om stillingene, kontakt Avdelingsleder Bjørg Helland, tlf. 74 11 47 43 / 996 94 806.For realfagene: avdelingsleder Stian Ludvigsen, tlf. 74 11 40 66 / 971 65 351.
For stillingene gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og regelverk. Ved tilsetting i videregående skole/fagskolen må det framlegges gyldig politiattest. Skolen har en god pensjonsordning gjennom SPK.

Søknadsfrist: 01.05.2017

Sted: Steinkjer

Tiltredelse: 01.08.2017

Kontakter:
Bjørg Helland, tlf: 74 11 47 43, mob: 996 94 806

For elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Stillingsnummer: 1702-2017-04-17 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Sykepleier/Helse og Omsorg

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Nord-Trøndelag fylkeskommune er styrt av en folkevalgt forsamling, Fylkestinget. Fylkestinget skal bidra til at Nord-Trøndelag framstår som et attraktivt fylke for næring og bosetting. Nord-Trøndelag fylkeskommune har totalt ca. 1 700 medarbeidere som har ansvaret for å yte tjenester innenfor områdene videregående utdanning, samferdsel, næringsutvikling, kultur, tannhelsetjeneste og den samlede regionale utviklingen, herunder miljø- og distriktspolitikk. Sentraladministrasjonen er plassert i Steinkjer.

Nord-Trøndelag fylkeskommune er en inkluderende arbeidsplass, og vi har som mål at organisasjonen skal gjenspeile befolkningen i Nord-Trøndelag når det gjelder kjønn, funksjonsevne og kulturelt mangfold. Med bakgrunn i lov og avtaleverk kan det i særlige tilfeller kunne bli tatt hensyn til kjønn ved utvelgelse.

Stjørdal fagskole

Stjørdal fagskole ligger sentralt i Stjørdal kommune og har ca 80 heltidsstudenter (på dagtid) og ca 180 studenter i nettbasert deltidsopplæring. Skolen drives administrativt sammen med Ole Vig videregående skole med et samlet elev- og studenttall på ca 1200. Skolen har også eget studiested ved Fauske videregående skole. Stjørdal fagskole tilbyr opplæring innen anlegg-, husbygging-, bergverk- og drift- maskinteknikk. Skolen har også avtale om opplæringssamarbeid med fagmiljø på Grønland.

Ledig undervisningsstilling ved fagretning bygg- og anleggsteknikk:

Fast 100% undervisningsstilling ved fagretning bygg- og anleggsteknikk.

Ønskede kvalifikasjoner: Vi søker etter sivilingeniør eller ingeniør med relevant utdanning og praksis. Det er ønskelig med kompetanse innenfor byggfagene. Gode samarbeidsevner, personlig egnethet samt god IKT-kompetanse tillegges vekt. Søkere som mangler praktisk-pedagogisk utdanning vil bli vurdert, men tilsetting gjøres i slikt tilfelle på vilkår av at PPU tas innen en avtalt tidsperiode.
Tiltredelse 01.08.2017 eller etter nærmere avtale.

Spørsmål om stillingen rettes til avdelingsleder Asgeir Finserås tlf. 74 11 41 06 / 997 42 455.

Søknadsfrist 28.04.2017.

NTFK har en prøvetid på 6 måneder.

For stillingene gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og regelverk. Ved tilsetting i videregående skole/fagskolen må det framlegges gyldig politiattest. For fast tilsetting i lærerstilling kreves praktisk-pedagogisk utdanning. Fylkeskommunen har en god pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse/KLP.

Stillingene ovenfor lyses ledig med forbehold om bortfall, ev. justert stillingsomfang, dersom det blir endringer i vedtatt plan eller planlagt ordning, eller det på annen måte oppstår endringer i stillingsbehovet. Det tas også forbehold om at stillinger vil kunne bli inndratt til fordel for overføring av eventuelt overtallige fra annen fylkeskommunal virksomhet eller ansatt/tidligere ansatt med fortrinnsrett.

Søknadsfrist: 30. apr 2017

Arbeidsgiver: Nord-Trøndelag Fylkeskommune

Sted: Stjørdal

Bransjer: Bygg og anlegg, Skole og undervisning, Teknisk sektor

Tiltredelse: 01. aug 2017

Hentet fra: Teknisk Ukeblad

Se annonse Stillingsnummer: 1702-2017-04-18 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Webcrawl
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Kvernmo AS har i 65 år stått for snekker- og tømrerarbeiderav høy kvalitet i hele Innherred med hovedkontor på industriområdet i Verdal....

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Administrasjon/Kontor og Administrasjon

Skatteetaten er i stadig utvikling og vi søker telefonveiledere
til Skatteopplysningen Midt-Norge i Steinkjer.

Hovedoppgaven er å veilede publikum på telefon, og bidra til
at brukerne benytter seg av skatteetaten.no og etatens
elektroniske selvbetjeningsløsninger.

God formidlingsevne og fagkompetanse er viktige
forutsetninger for å lykkes i jobben. Som nytilsatt vil du få
god opplæring, og bli en del av et kunnskapsrikt fagmiljø.

Kontaktperson:
underdirektør Hild Strøm, tlf. 924 97 702

Arbeidssted: Steinkjer
Ref.nr: 2017/333173 Stillingsnummer: 1702-2017-04-16 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Trønder-Avisa
Annonsert: 08.04.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Ferievikar ved Overhalla legekontor

Ved Overhalla legekontor er det stort behov for helsesekretær, evt. sykepleier eller bioingeniør som kan dekke ferievikariat sommeren 2017. 2. års sykepleie- eller bioingeniørstudenter kan komme i betraktning. Positivt om søker også er disponibel som tilkallingsvikar ellers i året.
Opplæring i lokale rutiner vil bli gitt.
Personlig egnethet vektlegges og sentrale egenskaper er samarbeidsevne, pålitelighet, fleksibilitet og serviceinnstilling. Stillingen krever gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig.

For stillingen gjelder lønns- og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldende lover, forskrifter og avtaler.

For nærmere opplysninger om stillingen kontakt enhetsleder Heidi Kildal, tlf. 915 28 467, e-post heidi.kildal@overhalla.kommune.no

Elektronisk søknad på kommunens hjemmeside www.overhalla.kommune.no innen 23.04.2017. Stillingsnummer: 1744-2017-04-14 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Verdal kommune har et allsidig arbeids- og næringsliv og er i jevn vekst. Innbyggertallet har passert 14.500. Livskvalitet og vekst er kommunes...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Midtre Namdal Avfallselskap IKS er et interkommunalt selskap eid av 13 namdalskommuner. Selskapet ble etablert i 1979 og har med datterselskaper en...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Regnskap/Økonomi og Regnskap

Er du vår nye leder innen regnskap i Namdalen?

BDO I Namdalen er et kompetansehus med kontor i Namsos, Grong og Rørvik. Vi har et uformelt arbeidsmiljø der lagfølelse og gjensidig respekt er viktig. Med våre 20 medarbeidere er vi et godt og tverrfaglig miljø for vårt lokale næringsliv. Nå satser vi på regnskap i regionen og trenger derfor en motivert og målrettet avdelingsleder

for kontorene våre i Namsos og Rørvik.

Les hele stillingsutlysningen på bdo.no/karriere. Søknadsfrist 30. april.

Ta gjerne kontakt med Håkon Romuld; hakon.romuld@bdo.no eller tlf: 97085740 Stillingsnummer: 1703-2017-04-29 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
Medium: Namdals Avisa
Annonsert: 07.04.2017
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Nord-Trøndelag fylkeskommune er styrt av en folkevalgt forsamling, fylkestinget. Fylkestinget skal bidra til at Nord-Trøndelag framstår som et attraktivt fylke for næring og bosetting. Nord-Trøndelag fylkeskommune har totalt ca. 1 700 medarbeidere som har ansvaret for å yte tjenester innenfor områdene videregående utdanning, samferdsel, næringsutvikling, kultur, tannhelsetjeneste og den samlede regionale utviklingen, herunder miljø- og distriktspolitikk. Sentraladministrasjonen er plassert i Steinkjer.

Nord-Trøndelag fylkeskommune er en inkluderende arbeidsplass, og vi har som mål at organisasjonen skal gjenspeile befolkningen i Nord-Trøndelag når det gjelder kjønn, funksjonsevne og kulturelt mangfold. Med bakgrunn i lov og avtaleverk kan det i særlige tilfeller kunne bli tatt hensyn til kjønn ved utvelgelse.

Konsulent - lønn/refusjon fravær - Lønnsfunksjonen

Nord-Trøndelag fylkeskommune, Steinkjer

Fra 01.01.2018 blir Nord- og Sør-Trøndelag fylkeskommuner slått sammen til Trøndelag fylkeskommune. Sør-Trøndelag fylkeskommune og Nord-Trøndelag fylkeskommune går inn i en spennende periode, idet de to fylkene fra 01.01.2018 skal slås sammen til ett nytt Trøndelag fylke. Lønnsteamet har i dag 5 ansatte i Sør-Trøndelag og 3,8 ansatte i Nord-Trøndelag.

Vi søker en medarbeider i 100 % engasjement ved lønnsfunksjonen til og med mai 2018 for å styrke lønnsteamet i den kommende sammenslåingsfasen og videre i den nye Trøndelag fylkeskommune.

I sammenslåingsprosjektet er det sterkt fokus på digitalisering av arbeidsprosesser innenfor lønns- og personalområdet, og vi ser for oss en medarbeider som bidrar i den retningen.

Arbeidssted for ny medarbeider blir Fylkets Hus, Steinkjer.

Arbeidsoppgaver

Bilagsregistrering og lønnskjøringFraværsregistreringRefusjonsbehandlingUttak av rapporter, oppfølging av rapporterAnnet arbeid
Kvalifikasjoner

Ønskelig med kompetanse innenfor lønns- og tariffområdetForståelse for regnskapDet kreves gode datakunnskaper
Utdanningsnivå Minimum videregående skole
Personlige egenskaper

Støtte andre og dele kunnskap for å nå felles målFleksibel og takler stort arbeidspressTa initiativ, jobbe selvstendig og løsningsorientertArbeide systematisk og nøyaktigMotivert til kontinuerlig faglig og personlig utvikling
Nærmere opplysninger v/Lisbeth Valstad, tlf. 74 11 37 17 eller e-post lisbeth.valstad@ntfk.no

Søknadsfrist: 23.04.2017

For stillingen gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og regelverk. Ved tilsetting i tannhelse/folkehelse og videregående skole/fagskolen må det framlegges gyldig politiattest. For fast tilsetting i lærerstilling kreves praktisk-pedagogisk utdanning. For tilsetting ved klinikker i tannhelse kreves norsk autorisasjon. Fylkeskommunen har en god pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse/KLP.

Stillingen ovenfor lyses ledig med forbehold om bortfall, ev. justert stillingsomfang, dersom det blir endringer i vedtatt plan eller planlagt ordning, eller det på annen måte oppstår endringer i stillingsbehovet. Det tas også forbehold om at stillinger vil kunne bli inndratt til fordel for overføring av eventuelt overtallige fra annen fylkeskommunal virksomhet eller ansatt/tidligere ansatt med fortrinnsrett.

Sted: Steinkjer

Kontakter:
Lisbeth Valstad, tlf: 74 11 37 17

For elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Stillingsnummer: 1702-2017-04-13 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Bane NOR er et statlig foretak med ansvar for den nasjonale jernbaneinfrastrukturen. Bane NORs formål er å sørge for tilgjengelig...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Vitusapotek er en landsdekkende apotekkjede med mer enn 230 apotek og 1500 medarbeidere. Vi er glad i mennesker og liker å hjelpe, enten det...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Helse Nord-Trøndelag HF er en av Nord-Trøndelags største og viktigste organisasjon med 2750 kompetente og motiverte medarbeidere fordelt på...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no
Øvrige stillinger/Andre stillinger

Nord-Trøndelag fylkeskommune er styrt av en folkevalgt forsamling, fylkestinget. Fylkestinget skal bidra til at Nord-Trøndelag framstår som et attraktivt fylke for næring og bosetting. Nord-Trøndelag fylkeskommune har totalt ca. 1 700 medarbeidere som har ansvaret for å yte tjenester innenfor områdene videregående utdanning, samferdsel, næringsutvikling, kultur, tannhelsetjeneste og den samlede regionale utviklingen, herunder miljø- og distriktspolitikk. Sentraladministrasjonen er plassert i Steinkjer.

Nord-Trøndelag fylkeskommune er en inkluderende arbeidsplass, og vi har som mål at organisasjonen skal gjenspeile befolkningen i Nord-Trøndelag når det gjelder kjønn, funksjonsevne og kulturelt mangfold. Med bakgrunn i lov og avtaleverk kan det i særlige tilfeller kunne bli tatt hensyn til kjønn ved utvelgelse.

Olav Duun videregående skole

Ledig undervisningsstilling

Vi søker etter en mål- og resultatorientert lærer med god kommunikasjonsevne og et brennende engasjement for elevenes læring og framtid. Du må ha relevant utdanning på master-, bachelor- eller årsenhetsnivå. Personlig egnethet vektlegges.

01.08.2017

100 % fast stilling på Ambulansefag

Vi søker etter en lærer som kan undervise på Ambulansefag. Du må ha fagbrev som ambulansearbeider og relevant utdanning jfr. §14-4 i opplæringsloven. Det er også ønskelig med undervisningserfaring i faget.

For mer informasjon om stillingen kontakt Olav Opdal, tlf. 74 11 39 87 / 996 45 975 eller Linn Aunet Brøndmo tlf. 74 11 40 56 / 977 08 654.

Søknadsfrist 23.04.2017

NTFK har en prøvetid på 6 måneder.

For stillingen gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og regelverk. Ved tilsetting i tannhelse/folkehelse og videregående skole/fagskolen må det framlegges gyldig politiattest. For fast tilsetting i lærerstilling kreves praktisk-pedagogisk utdanning. For tilsetting ved klinikker i tannhelse kreves norsk autorisasjon. Fylkeskommunen har en god pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse/KLP.

Stillingen ovenfor lyses ledig med forbehold om bortfall, ev. justert stillingsomfang, dersom det blir endringer i vedtatt plan eller planlagt ordning, eller det på annen måte oppstår endringer i stillingsbehovet. Det tas også forbehold om at stillinger vil kunne bli inndratt til fordel for overføring av eventuelt overtallige fra annen fylkeskommunal virksomhet eller ansatt/tidligere ansatt med fortrinnsrett.

Tiltredelse: 01.08.2017

Kontakter:
Olav Opdal, tlf: 74 11 39 87, mob: 996 45 975 Linn Aunet Brøndmo, tlf: 74 11 40 56, mob: 977 08 654

For elektronisk søknadsskjema: [Klikk her] Stillingsnummer: 1703-2017-04-24 (Oppgis ved kontakt med NAV) Kilde: NAV Servicesenter
...

NORD-TRØNDELAG
Nav.no

Dittarbeid.no
Hasle, Oslo
org nr: 991203966
Kontakt oss